员工提前通知辞工，到期直接离职，但一直拒绝办理离职手续，算自动离职么？

更新时间：2022-10-07 22:47:22

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员工提前通知辞工，到期直接离职，但一直拒绝办理离职手续，算自动离职么？

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请问工作了多久?请问工作了多久?

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你好！是否有递交辞工书？

2022.10.07 14:14:47

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没有递交正式辞工书，只是奇葩的写了几句说劳动法规定可以提前通知辞工到期可以离职，叫他办离职手续却不办

2022.10.07 14:19:10
广东觉晓律所律师
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为什么拒绝办理离职申请呢

2022.10.07 14:39:27

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劳动者自动离职，如果属于主动正常离职，需按照以下步骤进行：

1. 劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动合同到期时自动解除。
2. 如果在试用期内，劳动者需提前三日通知用人单位，劳动合同同样到期解除。

若用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形，劳动者有权单方面即时解除劳动合同。但需要注意的是，如果劳动者违法离职，给用人单位造成损失的，需向单位承担赔偿责任。

另外，用人单位与劳动者协商一致后，也可以解除劳动合同。

总之，无论是哪种情况，劳动者在离职前都应遵守相应的法律规定和程序，以确保自身权益不受损害。

2022.10.07 13:38:55

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杨丹律师
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那这个都是属于自己离职的，

2022.10.07 14:40:05

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梁慧律师
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如果僵持，保留好辞工书，该结算的工资结算清楚支付给对方

2022.10.07 15:15:15

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刘竹松律师
服务地区：广东-佛山

按你们厂里的规章制度办就完事了。

2022.10.07 15:31:20

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