与包工头约定35o一天工资,劳务公司合同5千一个月,怎么解释

更新时间:2022-10-08 16:06:57 12312人浏览
问题描述:
与包工头约定35o一天工资,劳务公司合同5千一个月,怎么解释
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴名取律师
    服务地区:广东-广州 130-0203-5008
    你好,可以结合按照合同约定确定标准。
    2022.10.05 20:14:21
    点赞
  • 吴国公律师
    服务地区:广东-广州 130-4804-4663
    你好,要根据实际情况处理v
    2022.10.06 11:09:57
    点赞
  • 王冰律师
    服务地区:广东-广州 133-8008-2746
    你好 现在是对方反悔了吗
    2022.10.08 16:06:57
    点赞
  • 如果有协议,可以诉讼解决
    2022.10.02 14:11:42
    点赞
  • 找法网本地法律顾问
    若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳务合同用约定试用期吗
劳务合同用约定试用期吗
劳动合同纠纷 210
工伤期间一个半月,老板只发二千给员工,该怎么解释
在一个半月的工伤期间,老板只给员工发了2000元。如何解释
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
一个月工资3500,干了20天工资该怎么算。
你好,一个月按30天计算就可以了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一个月工资3500,干了20天工资该怎么算。
你好,一个月按30天计算就可以了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期低于最低工资标准
实习期低于最低工资标准
实习生工资标准
工资2ooo元一个月,实际上了25天怎么算工资
您好,工资是每月20元,每月休息两天,全职工作20元。事实上,25天后如何计算工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
 我是打工的,工资包月6000元,若出现一个月31天怎么算?
我的月薪是6000元。如果一个月有31天,我怎么计算呢?
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
与劳务派遣公司签订合同 工资15.5一小时 后来劳务派遣公司说只给11 我该怎么办?
与劳务派遣公司签订合同 工资15.5一小时 后来劳务派遣公司说只给11 我该怎么办?
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
4500一个月,三月份干了21天怎么算合理
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作一年多几天,保险,工资一个月6500我应该怎么办
尊敬的求助者,您好,根据你咨询的问题,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一个月休班3天工资3500元,我干了5天活工资应该怎么算才合理?
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动纠纷公司只发了部分工资?
劳动纠纷公司只发了部分工资
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在某学校培训,快一个月没有签合同,也不给工资
我在某学校培训,快一个月没有签合同,也不给工资
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签合同地址重要吗
签合同地址重要吗
合同纠纷 10
公司拖欠工资怎么办?怎么投诉投诉
公司拖欠工资怎么办?怎么投诉投诉
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有个公司用我的身份证信息发工资,我不知道,我在网上税务投诉了,他打电话说私下商量该怎么办?
有个公司用我的身份证信息发工资,我不知道,我在网上税务投诉了,他打电话说私下商量,给我补偿金让我撤销,可以吗?该怎么办?
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动纠纷,黑中介,拖欠工资?
劳动纠纷,黑中介,拖欠工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
替老板,垫付的工资款,可以到项目部要吗?
您好,只要是证据齐全当然可以要了
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好!我问了解下,上了1.5天班,公司就不录用了,可以提出公司发工资吗?
到了工资发放日单位只发一半工资的,劳动者可以要求单位足额发放工资;如果单位拒绝的,劳动者可以通过协商、向劳动行政部门举报、或者申请劳动仲裁等途径来要回其工资。<br/> 法律依据:<br/> 《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条<br/> 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:<br/> (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;<br/> (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;<br/> (三)安排加班不支付加班费的;<br/> (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。<br/> 《中华人民共和国劳动法》第七十七条<br/> 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
李海涛律师
近期帮助 277 人
楼上漏水上法院起诉只有当天漏水录像能作为有利证据告楼上吗?
23秒前
李庆红律师
近期帮助 220 人
公司在辞退之前让员工签署任务书规定岗位职责以外的销售任务后期以此为理由辞退员工可以申请赔偿吗
54秒前
广东杰誉律所律师
近期帮助 2431 人
外面有私生子算重婚罪吗
54秒前
郝剑华律师
近期帮助 8073 人
工伤协议书,公司赔付一次性就业补助金,没写金额,让我签字,我还能拿到一次性就业补助金吗?
1分钟前
陕西林恩律所律师
近期帮助 15380 人
分手后对方要求3万分手费
1分钟前
广东杰誉律所律师
近期帮助 2431 人
公司情况也不好为什么不辞退昨晚给我口头辞退这种我可以仲裁公司吗?
2分钟前
广东杰誉律所律师
近期帮助 2431 人
我在一家公司上班了八年然后换老板了,做了两个月被开除以后解除劳动合同上写了试用期是不是违法的
2分钟前
王晓君律师
近期帮助 6497 人
您好。我这边报名了一个学历提升的学习班,对方的服务特别不到位,然后我想退款的话需要怎么做
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询