我五月份上班到20号,后面因生病住院治疗请假才发我60工资这是正常的吗

更新时间:2022-10-06 17:01:12
问题描述:
我五月份上班到20号,后面因生病住院治疗请假才发我60工资这是正常的吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴国公律师
    服务地区:广东-广州 130-4804-4663
    咨询我
    你好,可以向劳动局投诉v
    2022.10.06 17:01:12
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助849779 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    劳动者请病假发放的工资规定如下:1、病假六个月以内的,发放数额为本人工资百分之六十至百分之一百。2、病假六个月以上的,发放数额为本人工资百分之四十至百分之六十。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例》第十三条工人与职员因病或非因工负伤停止工作医疗时,其停止工作医疗期间连续在六个月以内者,按其本企业工龄的长短,由该企业行政方面或资方发给病伤假期工资,其数额为本人工资百分之六十至百分之一百;停止工作连续医疗期间在六个月以上时,改由劳动保险基金项下按月付给疾病或非因工负伤救济费,其数额为本人工资百分之四十至百分之六十,至能工作或确定为残废或死亡时止。详细办法在实施细则中规定之。
    2022.10.01 06:16:10
    点赞
  • 广东运持律所律师
    服务地区:广东-佛山
    不正常,有什么可以帮助的呢B
    2022.10.01 11:02:38
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
20号才发工资正常吗
20号才发工资正常吗
劳动合同纠纷 120
在店里工作20天左右 因有事请假被劝退工资正常吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
4月份我因病请假,公司这个月就么给我发上月的工资,这合理吗
国家机关工作人员请病假,如果在两个月以内的,工资照发;超过两个月的,则从第三个月起,其在机关单位的工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之九十;工作年限满十年的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产假工资要上班后发吗
产假工资要上班后发吗
劳动合同纠纷 1870
现在有事请假半个月要回家,然后我们老板说只给我发1330的工资,我说不是2630吗
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我锁骨手术后在家请病假但是公司不给开工资,说只有住院期间有工资合法吗
劳动者在病假期间有工资。病假工资的基数按照以下三个原则确定:劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同确定
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家超市上班,生病住院了,请病假,人事告知和事假一样扣工资,这合理吗
员工请病假的,用人单位是不能扣职工工资的,相反还需要支付员工在病假期间一定的工资。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是企业员工,有病请的病假,工资扣除五险一金后,发了175,正常不
据您所述,一般可根据劳动合同约定主张实际的工资,如对此存在争议的,一般可向劳动监察大队投诉举报,主张自己的合法权益
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是在服装厂上班,领导说的请假超过四天工资就延发,这合理吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想问一下淘菜做小时工,第四天才会开始结工资
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有签合同。能拿到工资吗?
你好,可以申请劳动仲裁,依法维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
司机加班工资太高可以不给吗
法律分析:长期加班加点不付报酬不合法。只要是在用人单位的安排下进行加班的,那此时劳动者都是有权要求单位支付相应加班报酬的,这是法律赋予的权利。如果单位逾期不支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
5000工资一个月没有上满。怎样计算工资?
根据劳动法规定,未足额出勤的应按比例扣发相应天数的日薪再乘以实际工作日来算薪资。具体算法需参照合同约定或公司规章制度
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司口头说下个月涨500的工资,但是却没发下来
法律分析:先了解情况并且进行协商。协商不成劳动者可以采取以下途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;可以到当地人力资源和社会
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我上了2天班,开始说的试用期不给工资,说试用期过了算上这三天,现在不要我了,违法吗
试用期三天不给工资属于违法的,在试用期也需要给工资,也是工作几天就给几天的工资,对于不给工资的行为,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
24秒前
潘立微律师
近期帮助 189 人
有劳动合同但是没有给我们
1分钟前
陈国华律师
近期帮助 2137 人
管辖权异议申请需要附带什么证据
4分钟前
耿正义律师
近期帮助 3470 人
我我给公司开垃圾清运车在窄路掉头碰了后面车的尾灯保险公司定损900元公司扣我一千多合理不
5分钟前
王邓明律师
近期帮助 1349 人
我妻人出轧现在已经后悔了,而对方还纠缠不休算恐吓。现在班也不敢上了。
10分钟前
刘智朗律师
近期帮助 788 人
工作了23个月,一直没签合同没买保险,可以仲裁吗
11分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15105 人
男方订好结婚日子了,正月初二男方悔婚。孩子在学校吃饭,怎么解决呢我的微信转不了钱了
14分钟前
广东天习律师
近期帮助 83229 人
属于村集体的鱼塘在召开村民户主代表会议通过后,并征得现鱼塘承包户同意的情况下,可否提前十个月公开重新
20分钟前
周清智律师
近期帮助 19043 人
学生比赛中受伤我为其垫付了医药费,请问这适用自甘风险原则使我免责吗?我没购买保险如何抗辩呢
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询