到了月底告知两个月一考核啊，考虑离职，入职前并没有讲什么是倒保，违法吗

更新时间：2022-09-30 15:52:27

问题描述：

因领导之前谈的项目提成一直没给到具体的考核标准，一直说还没制定好，到了月底告知两个月一考核啊，本月业绩不看，只看下个月，因这个问题，考虑离职，离职时发现入职前谈的保底收入写的倒保，入职前并没有讲什么是倒保，发文在微信群揭露这个领导欺骗的行为，违法吗

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徐孝乐律师
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您好那您这边可以向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。

2022.09.30 14:15:40

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苗伟律师
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你好，倒保可以主张无效，你是怎么揭露的？

2022.09.30 14:25:47

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高昆伦律师
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你好，你签订的劳动合同是否有相关规定？

2022.09.30 14:55:18

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诚勤律所律师
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用电话投诉到当地劳动执法监察大队

2022.09.30 13:52:23

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张咏莹律师
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你这个时期可以详细谈谈是怎么回事

2022.09.30 15:52:27

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关姝律师
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你好，如果是事实就不违法。

2022.09.30 14:34:59

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陈玉龙律师
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您好，这样的情况是否有证据

2022.09.30 13:09:13

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九转律所律师
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你好可以先跟领导沟通一下

2022.09.30 15:49:35

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建议申请劳动仲裁，依法维权

2022.09.30 12:24:30

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