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公司不交五险一金,不签劳动合同。
更新时间:2022-10-05 09:19:29
问题描述:
公司不交五险一金,不签劳动
合同
。
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马俊哲律师
服务地区:广东-广州
185-8887-6521
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尊敬的当事人,您好,根据我国《劳动合同法》的相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
2022.09.30 11:20:33
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吴名取律师
服务地区:广东-广州
130-0203-5008
咨询我
你好,这是违法行为,可以直接投诉,
2022.09.30 10:46:11
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广东凡天律所律师
服务地区:广东-深圳
186-6435-9787
咨询我
是违法的,可以拿到赔偿金的
2022.09.30 08:14:02
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平台法律顾问团队
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873584
人 · 响应时间
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公司工作满七年没有购买五险一金的,劳动者可以向劳动社会保险机构投诉,要求用人单位补交五险一金;劳动者可以单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
根据《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
2022.09.30 06:27:16
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唐程义律师
服务地区:广东-广州
你好,根据你描述的是不合理的
2022.09.30 08:37:06
点赞
江东剑律师
服务地区:广东-东莞
你好,现在距离未签订劳动合同多久了?
2022.09.30 08:39:08
点赞
知荣律师
服务地区:广东-广州
那你是可以去劳动仲裁委要求公司epic航的。
2022.10.05 09:19:29
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