公司降职没有书面文件通知,可以接受吗?

更新时间:2022-09-27 21:30:25 12312人浏览
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公司降职没有书面文件通知,可以接受吗?
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  • 赵德高律师
    服务地区:江苏-连云港 178-9529-5775
    你好,如果公司降职没有正当合法的理由,可以不接受,如果单方面调薪的,属于违法。
    2022.09.27 21:30:25
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  • 董建淑律师
    服务地区:江苏-连云港 137-0513-1377
    你好,建议通过电话录音等试保存证据
    2022.09.26 20:31:08
    点赞
  • 你好,对于降职的问题,公司是不可以随意对职员降职,《劳动合同法》第四十条第二项规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同
    2022.09.26 07:40:40
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