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与集团的国内公司签订的劳务合同,拿的工作签外派去国外负责项目,申请劳务仲裁能成功吗

更新时间:2022-09-22 15:38:05
问题描述:

与集团的国内公司签订的劳务合同,拿的工作签外派去国外负责项目,中途辞去国外的职务,公司迟迟不买机票,申请劳务仲裁能成功吗、提前需准备哪些证据

律师回答区
* 未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
  • 服务地区:重庆-重庆 188-8370-1340

    劳动者申请劳动合同仲裁,想要胜诉,需要提供材料证明和用人单位之间存在劳动关系,这些材料可以是劳动合同,社保清单,考勤记录,工资单等。

    2022.09.22 14:02:56
  • 服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928

    打官司就是打证据,你要主张什么,你有哪些证据呢?

    2022.09.22 13:35:18
  • 服务地区:重庆-重庆 177-2366-5726

    你好,你要看一下你们劳务合同里有没有约定这种情况

    2022.09.22 14:06:57
  • 服务地区:重庆-重庆 180-8302-0728

    劳动关系在国内的 结合具体的诉求可以提起劳动仲裁

    2022.09.22 14:29:32
  • 服务地区:重庆-重庆 135-0831-8683

    如果是违法辞职,单位可能不需要承担交通费

    2022.09.22 13:44:46
  • 服务地区:重庆-重庆 158-2357-6135

    这个是可以的,需要保留劳务派遣的工作证据

    2022.09.22 14:14:37
  • 服务地区:重庆-重庆 138-9616-1499

    申请劳动仲裁,主张公司支付机票钱吗?

    2022.09.22 15:38:05
  • 服务地区:重庆-重庆 136-1765-9586

    你好,劳动合同如何约定的?

    2022.09.22 11:59:31
  • 服务地区:重庆-重庆 177-8200-7534

    您好,具体了解下你的情况

    2022.09.22 11:57:30
  • 你好!申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的

    2022.09.22 11:49:37

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  • 您好,可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。可以按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。

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