因为拒绝公司要求的无偿加班,公司决定辞退我,我该怎么申请补偿

更新时间:2022-09-14 22:53:46
问题描述:
因为拒绝公司要求的无偿加班,公司决定辞退我,我该怎么申请补偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王珂律师
    服务地区:上海-上海 189-1839-3367
    咨询我
    公司辞退你的话可以要求支付补偿金,违法辞退支付赔偿金
    2022.09.14 14:01:44
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1218610 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    单位对无故辞退一直没有补偿的意思的,要按照劳动争议解决办法进行处理,先去申请劳动仲裁
    2022.09.14 13:22:34
    点赞
  • 浙江金麟律师
    服务地区:浙江-杭州
    你好 违法解除劳动合同可以要求经济补偿金
    2022.09.14 22:53:46
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我现在正在哺乳,公司要辞退我,怎么申请补偿
哺乳期内除非有违纪行为否则单位不能解除劳动合同。如果您不要求继续履行劳动合同,那么可以按照工作年限要求公司支付赔偿金。用人单位违反本法解除或者终止劳动合同的,应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司无理由辞退我,我已工作三年半,该如何补偿我
无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件,被辞退无补偿;如果严重违反公司制度
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要辞退我怎么补偿
公司要辞退我怎么补偿
劳动工伤 1030
现在公司以清算为由辞退我,怎么要求赔偿?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我劳动合同未到,公司要求辞退。应该怎么补偿
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
今天无缘无故辞退我,我该怎么申请补偿
根据你的情况,可以仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我被公司辞退了,如何要求补偿?
根据我国《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在公司上班,因为不愿加班,工时无一辞退,我们怎么申请赔偿?
申请劳动仲裁,要求支付赔偿金和双倍工资
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要辞退我,我该怎么要求赔偿
可以要求违法辞退赔偿金。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工在用人单位只工作了一个半月且未签劳动合同被辞退
员工应了解并遵守劳动法律法规,确保自己的权益不受侵害。入职时,应与用人单位签订书面劳动合同,明确双方权利和义务。若未签劳动合同,应尽快与用人单位沟通补签。在工作
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司辞退员工员工在外面有找到事做了还可以找公司赔钱吗?
员工被辞退后,应了解具体情况。若确实违规,一般无赔偿;若认为处理不当,可收集证据申请劳动仲裁,不服仲裁结果可向法院提起诉讼。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一个厂干了两个月,被开除。?
被开除后,除了工资,根据《劳动合同法》的规定,若公司违法解除劳动关系,劳动者有权要求支付赔偿金。赔偿金的计算标准通常为每工作一年支付两个月的工资。此外,若因公司
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是暑假工人,未成年人,公司要解雇我怎么办?
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司口头辞退员工又拿不出证据怎么办
口头辞退无证据,应收集证据。可录音录像,保存书面材料。处理方式包括:1. 与公司协商;2. 向劳动监察投诉;3. 申请劳动仲裁;4. 提起诉讼。根据具体情况选择
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务合同欠薪能随时辞退吗?
劳务合同欠薪不能随时辞退。处理方式包括:1. 与用人单位协商解决,要求及时支付工资;2. 向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,通过法律途径维权;3. 如劳动仲裁未能解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上面说急辞和被辞退都要自愿被扣500工资,然后这个工资要被扣500吗?劳务说要等15号发工资一定要到
处理方式包括与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。首先尝试与单位沟通解决问题,若无法达成一致,可依据《劳动合同法》向劳动仲裁机构申请仲裁,仲裁结果不满的,还可依法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2522 人
占用了私人土地,用作葬坟墓,想和土地的使用者签协议书
1小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2522 人
付款然后没发货
2小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2522 人
我想问一下犯人在看守所还没有被判刑。我是他女朋友。我可以给他写信吗?怎样才能寄给他?需要哪些步骤?
2小时前
李朝律师
近期帮助 497 人
医疗纠纷胜算率有多少
3小时前
陈世炫律师
近期帮助 25713 人
13岁男生在微信上给13岁女生发十一条两个小男孩不打码裸照属不属于网络骚扰
3小时前
陈世炫律师
近期帮助 25713 人
合伙生意,只出资后打了借条,如何写起诉状
3小时前
何江律师
近期帮助 35662 人
被章鱼花呗借钱软件以短信诱导注册并强制下款1500怎么办。
3小时前
天习律所律师
近期帮助 43216 人
你好奖励合同生效m
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询