首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
上海法律咨询
>
上海劳动合同纠纷
> 咨询详情
入职劳动合同应该注意什么
更新时间:2022-09-16 11:35:10
问题描述:
入职劳动
合同
应该注意什么
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐孝乐律师
服务地区:上海-上海
181-1710-9600
咨询我
首先熟悉国家劳动法规定,熟悉劳动法的职员能很轻松的看出公司签订合同的漏洞,更容易保护自身权益。
2022.09.16 11:35:10
点赞
高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
咨询我
你好,入职合同要注意工资,保险,工作时间等。
2022.09.12 09:46:15
点赞
关姝律师
服务地区:上海-上海
137-6460-2609
咨询我
你好,遵守用人单位规章制度和劳动手册。
2022.09.11 16:28:06
点赞
王珂律师
服务地区:上海-上海
189-1839-3367
咨询我
劳动合同明确双方的权利义务
2022.09.13 14:23:54
点赞
乔阳律师
服务地区:上海-上海
134-8212-8750
咨询我
保留好证据确凿依法起诉
2022.09.11 14:21:32
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
劳动合同要素具备的啊
2022.09.11 20:47:38
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1080613
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
要注意下列问题,1.合同形式。劳动合同必须以书面形式签订,必须要有双方当事人,有合同条款,有日期,合同为一式两份,劳动者一份,用人单位一份。2.试用期约定。3.明确工资类型。首先要明确工资是税前工资还是税后工资等等
2022.09.11 13:58:41
点赞
都超律师
服务地区:上海-上海
您好,您现在是入职了还是没有入职呢?
2022.09.11 16:35:25
点赞
黄晨程律师
服务地区:上海-上海
合同内容,可以帮你审核一下.
2022.09.12 15:42:02
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他4位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同需要注意什么
劳动合同纠纷
945
入职劳动合同应该注意什么
必须清楚地知道和自己签约的单位究竟是哪个单位 签协议的时候要看清合同双方。通常劳动合同只会出现两方,一方为用人单位
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签劳动合同应该注意什么
劳动合同纠纷
374
签订劳动合同应该注意什么
劳动合同纠纷
283
我毕业三年,找工作签劳动合同应该注意什么
你好,首先签订劳动合同的时候要注意约定试用期的问题。我国劳动法规定最长的试用期不得超过六个月。接着就是工资的问题,对于薪酬以及奖金的给付方式要约定好。其次就是要
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
供电合同需要注意什么
民法典
1583
签订劳动合同该注意什么?谢谢!
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职多长时间签订合同应该,都应该注意什么
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工入职和签订劳动合同时应注意的问题
你好,首先签订劳动合同的时候要注意约定试用期的问题。我国劳动法规定最长的试用期不得超过六个月。接着就是工资的问题,对于薪酬以及奖金的给付方式要约定好。其次就是要
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签劳动合同要注意些什么
劳动合同内容要符合相关法律规定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我有一个劳动合同需要注意什么
就有关事宜作出明确的、全面的说明即可,尤其要着力写好协议双方的权利和义务。主要内容一般包含如下款项:(1)协商目的(2)协商目的责任(3)协议的时间和期限(4)
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我与公司签订了劳动合同,需要注意什么
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要是在劳务合同上没有地方公司盖章是否还有效
您好,您具体是与哪个公司签订的合同呢
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。
没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。现在具体什么情况呢?
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订之后的劳动合同多长时间生效
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除劳动合同分哪几种形式
劳动合同的解除类型是: 1、双方协商一致解除劳动合同; 2、劳动者单方解除劳动合同,包括预告解除和即时解除; 3、用人单位单方解除劳动合同,主要包括过错性、非过
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
上海律师
同城律师:
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
热门推荐:
签劳务合同和劳动合同哪个好
劳动合同范本
最新劳动合同范本
劳务派遣合同最长期限
劳动合同法条例
劳动合同有几种类型
劳动合同解聘书在哪里开
劳动合同怎么审查
劳动合同书纠纷
关于劳动合同试用期
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
装修清包工合同书范本
5869人下载
终止劳动合同证明书格式是怎样的
5869人下载
房屋转租三方协议合同
5869人下载
装修三方协议
5869人下载
律师解答动态
1分钟前
于非律师
近期帮助 8561 人
你好我压双黄线对方逆行谁的责任大
3分钟前
周清智律师
近期帮助 21402 人
你好:由于工作需要我已达到退休年龄且以买了18年的社保可否断继续购买社保
3分钟前
陈世炫律师
近期帮助 25137 人
要办居住证,要村委会开证明,让我交卫生费才给开证明,这个钱可以退吗
4分钟前
周清智律师
近期帮助 21402 人
嫂嫂叫两个妹妹一起轮流晚上照顾老人,一个说她的媳妇还在怀孕期间晚上不能离人,但是嫂嫂不同意
5分钟前
周清智律师
近期帮助 21402 人
快递公司发来到件通知,我去拿回来之后发现并不是我的快递,后将快递扔掉,我是否有责任
5分钟前
马菊镁律师
近期帮助 1696 人
这个游戏账号买了一年被找回去了
7分钟前
施友根律师
近期帮助 51470 人
你好,请问工伤后还没领一次性医疗补助金时,换另一个厂上班了,会有影响吗
11分钟前
威法律师
近期帮助 48513 人
请问同一原告同时起被告两个公司,请问下这种情况可以向法官申请两个案件合并成一个案件处理吗?是否可以按
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询