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如果你在施工现场与同事发生纠纷时受伤,是否属于工伤?
更新时间:2022-09-02 16:07:32
问题描述:
如果你在施工现场与同事发生纠纷时受伤,是否属于工伤?
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您好,
交通事故
责任认定书需要由公安交通管理部门根据事故的具体情况作出,仅仅一两句话的描述难以确定双方的责任。上班途中的交通事故是工伤,公司需要对其负责任
2022.09.02 15:35:55
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你好,如果不承担主要责任的,属于工伤,请先要求公司向当地劳动局申请工伤认定,公司不申请的,可在1年内申请工伤认定,再向劳动局申请工伤鉴定,根据劳动局出具的工伤鉴定书确定工伤等级,并依据《
工伤保险条例
》规定主张赔偿数额,并可要求支付医疗费、护理费、交通费、残疾辅助器具费等;如未购买工伤保险的,由公司承担赔偿责任。协商不成的可向当地劳动局
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
解决。
另外还可根据交警部门出具的交通事故责任认定书确责任分担,要求对方承担赔偿责任
2022.09.02 15:36:31
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找法网咨询顾问
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新的工伤条例有规定,只要不是负事故的主要责任,应当认定为工伤
2022.09.02 15:37:11
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许燕律师
服务地区:湖北-武汉
你好,这个情况不属于工伤
2022.09.02 16:07:32
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