公司没有和我签订劳动合同或保险，能不能赔偿
更新时间：2022-08-29 17:01:02
问题描述：
2010年10月28日，我在北京朝阳区的一家咨询公司工作了将近半年。公司没有和我签订劳动
合同或保险。现在想离开这家公司，不知道能不能赔偿。我听说《
劳动合同法》规定，雇主在员工工作一个月后未签订合同的，从第二个月开始支付双倍工资。不过这家公司非常不正规，工资是发现金签白条收据，没有工资条，没有员工手册、没有工作证、工服……什么都没有。现在只有我一个员工。如果赔偿公司不同意，我该如何保护我的权利？我没有太多的
证据，只有一些离职的员工可以证明我在这家公司工作，公司每月出版的杂志从2010年第11期到2011年第3期有我的名字，从去年我到公司工作邮寄这些杂志快递订单联合我的签名，这些可以作为我申请权利保护的证据吗？
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