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入职没签劳动合同,可以向公司索赔吗?
更新时间:2022-08-25 10:28:29
问题描述:
入职没签劳动
合同
,可以向公司索赔吗?
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21位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁广宙律师
服务地区:广东-广州
139-2878-7639
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没签合同,可以要求公司支付没签合同的,双倍工资差额。
2022.08.22 21:32:33
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鑫超律所律师
服务地区:广东-广州
185-9406-6333
咨询我
你好,没有签合同可以要求双倍工资差额赔偿
2022.08.22 07:59:31
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王冰律师
服务地区:广东-广州
189-2895-8912
咨询我
您好,工作多久了?可以要求赔偿双倍工资的
2022.08.22 16:02:29
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
133-1625-3830
咨询我
你好!这个是可以要求经济补偿的。
2022.08.22 08:33:05
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陈鹏辉律师
服务地区:广东-深圳
132-4732-3505
咨询我
你好,工作多长时间了。可以的,
2022.08.22 09:43:32
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华然律师
服务地区:广东-广州
199-2877-8872
咨询我
你好,入职没签合同可以要求补偿
2022.08.22 14:07:38
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刘光华律师
服务地区:广东-广州
150-1325-5399
咨询我
你好,请问入职多久了,是否离职
2022.08.22 19:24:56
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杨永律师
服务地区:广东-广州
189-8893-5826
咨询我
你好,你入职多长时间了?
2022.08.22 06:49:58
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022.08.22 02:35:12
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李大庆律师
服务地区:广东-广州
没有签劳动合同,可以申请仲裁,要求支付双倍工资
2022.08.22 08:36:52
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唐程义律师
服务地区:广东-广州
你好,根据你的描述是可以的
2022.08.22 08:44:50
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杨炯律师
服务地区:广东-广州
你好,如果公司长期不签劳动合同的,可以申请劳动仲裁主张赔偿
2022.08.22 09:53:30
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罗壮志律师
服务地区:广东-广州
您好,如用人方在劳动者入职一个月内没有签订合同,视为违法行为。
2022.08.22 10:05:46
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吴雁萍律师
服务地区:广东-广州
可以通过法律途径申诉维权
2022.08.22 10:09:52
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知荣律师
服务地区:广东-广州
你好,入职的时间是有多久了呢
2022.08.22 10:34:09
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李放律师
服务地区:广东-广州
你好这个可以向公司索赔的诉讼
2022.08.22 10:51:49
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王可业律师
服务地区:广东-广州
您好,若超过一个月没有签订,可以的
2022.08.22 10:53:13
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吴国公律师
服务地区:广东-广州
你好,可以要求合理的赔偿v
2022.08.22 11:18:13
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陈世炫律师
服务地区:广东-广州
你好,可以要求公司发放工资的
2022.08.22 11:28:14
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曾彬律师
服务地区:广东-广州
你好!依据你的情况,可以通过诉讼、投诉等方式来获得解决,我们也有专案律师可以协助指导
2022.08.22 15:43:31
点赞
刘艳敏律师
服务地区:广东-广州
可以仲裁未签订合同的双倍工资差额,入职多久?
2022.08.25 10:28:29
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