民事劳动纠纷对方不给差价

更新时间：2022-08-19 15:34:40

问题描述：

民事劳动纠纷对方不给差价

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

周刚律师
服务地区：四川-成都 155-2079-6508

咨询我

你好，具体是哪方面的劳动纠纷，对你产生怎样的影响

2022.08.19 13:52:16

点赞
李进律师
服务地区：四川-成都 185-8158-1888

咨询我

你好，具体多少金额差价，具体描述下

2022.08.19 13:05:54

点赞
邓良川律师
服务地区：四川-成都 151-9660-3309

咨询我

你好，请问需要什么样的帮助？

2022.08.19 14:16:09

点赞
四川宪恒律所律师
服务地区：四川-成都 189-8053-5254

咨询我

需要详细聊聊才能给出简答。

2022.08.19 13:56:27

点赞
找法网咨询顾问
已帮助705285 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，你是咨询民事劳动纠纷

2022.08.19 12:55:44

点赞
林连刚律师
服务地区：四川-成都

-涉及多少金额呢？具体情况

2022.08.19 13:17:58

点赞
蔡春华律师
服务地区：四川-成都

好的，请说说具体状况呢

2022.08.19 13:48:17

点赞
四川东乾律所律师
服务地区：四川-成都

你好拖欠工资吗有证据可以起诉处理的

2022.08.19 15:34:40

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他3位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动纠纷是民事起诉吗

劳动纠纷是民事起诉吗

我想咨询一下民事经济纠纷

具体说说你的纠纷，什么情况？

全部16个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳动争议民事判决书是怎样的

劳动争议民事判决书是怎样的

劳动纠纷调解找谁

劳动纠纷调解找谁

我是关于劳动纠纷的问题

你好，具体是什么样的劳动纠纷

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

清算组备案多久后注销

清算组备案多久后注销

劳动纠纷呢劳动纠纷呢劳动纠纷呢

劳动争议属于民事纠纷。劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动纠纷对方不打算给工资

捏可以去申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好，民事经济纠纷问题

一、民事经济纠纷怎么处理 1、民事经济纠纷处理是：（1）双方可以协商处理；（2）通过人民调解委员会调解处理；（3）到指定的仲裁机构解决经济纠纷；（4

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想咨询一下民事经济纠纷

可以帮你解答相关问题

全部22个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事经济纠纷，不结算

你好，协商解决，无果，聘请律师介入收据证据后向法院起诉解决

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是医院的行政职位，去年的应届毕业生。我与医院签订了一年的实习合同。需要提前30天通知公司吗？

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的单位被拆除了，我们的员工也被安排好了。我的原来单位应该赔偿我们吗？

单位资产被出卖了吗

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

与中介签订三个月的合同.做临时工.然后还没满三个月就被解雇了

可以申请劳动仲裁主张经济赔偿金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

一般工厂的试用期是多长？

根据《劳动合同法》第19条的规定：劳动合同期限3个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满3年的，试用期不得超过两个月；3年以上固定期限

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

则视为旷工。如果他们一天不去，他们将扣除三天的工资。这合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

广州，孕期怀孕被裁?

法律分析：怀孕期间公司裁员是违反劳动合同法的，根据相关法律规定，应给予工作年限每满一年支付一个月工资的双倍标准进行补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，咨询一下劳动合同续签的问题

劳动合同是可以续签的。续签应注意下列事项：双方是否协商达成一致；续签的劳动合同期限、劳动报酬等重要条款是否完备合理；以及双方的意思表示是否真实等。法律依据：《中

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在职期间单位给报证，离职后扣钱合法吗

法律分析：辞职后工资，奖金扣分是不合法的。对于辞职后劳动者的工资应该按照实际的出勤天数来进行计算，对于奖金也需要进行相应的折算，按时发放到劳动者手里。如果用人单

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

38秒前

柳连强律师

近期帮助 8359 人

你好，怀孕期间遇到生育保险和医疗保险合并，公司给停交医疗保险了，违法吗？怀孕期间没交医疗保险

42秒前

陈欣妤律师

近期帮助 2712 人

你好，没签劳动合同，还需要提前三天提离职吗

2分钟前

李耀光律师

近期帮助 3609 人

我在前黄工业园区上班2年多了，厂突然要搬走，要辞退我，这该怎么赔偿

2分钟前

云南定和律所律师

近期帮助 2742 人

遗产继承签字，有一人因病不能到场，其它方要走法律程序，诉讼费那个出？

2分钟前

徐婕律师

近期帮助 72644 人

重庆彭水这边五保户生大病住院两个月，医药费怎么报销

3分钟前

金斗云律所律师

近期帮助 3722 人

一个案件多地报案，可是已经监视居住和取保还会被抓吗？坐火车的情况下

4分钟前

任涌律师

近期帮助 96571 人

社保和合同不是同一个公司。，可以视为交社保的单位没给你签合同吗

8分钟前

唐啸龙律师

近期帮助 207 人

请问我爸之前被电动车撞了，对方全责，对方现在拖着不赔偿说自己是被执行人，该怎么处理索赔

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟