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请问超过一年未购买社保未签订劳动合同可以要求赔付双倍工资吗
更新时间:2022-08-19 17:01:39
问题描述:
请问超过一年未购买社保未签订劳动
合同
可以要求赔付双倍工资吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱银芝律师
服务地区:湖南-长沙
177-7581-1010
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您好,未签订劳动合同满一年以上,能否主张双倍工资 用人单位在建立劳动关系后,超过一年未签订劳动合同的,劳动者可以向用人单位主张双倍工资的。
2022.08.19 10:16:48
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湖南二十一世纪律师
服务地区:湖南-长沙
186-8496-9881
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你好,这个是可以申请劳动仲裁要求经济赔偿金的
2022.08.18 21:19:17
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郭庆梓律师
服务地区:湖南-长沙
177-7588-4952
咨询我
不可以请求双倍工资,可以拿到补偿。
2022.08.19 13:48:17
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李军律师
服务地区:湖南-长沙
186-7315-7235
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可以依法要求支付双倍工资
2022.08.19 17:01:39
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未签订劳动后台双倍工资申请
仲裁
的时效为一年。根据相关法律规定,从用人单位不签订书面劳动合同的违法行为结束之日,次日开始计算一年;如劳动者在用人单位工作已经满一年,劳动者申请仲裁的时效从一年届满之次日计算一年
2022.08.18 20:46:52
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刘昱律师
服务地区:湖南-长沙
超过一年未签订劳动合同可以要求十一个月的双倍工资,未购买社保你可以要求用人单位补缴或者赔偿损失
2022.08.19 16:33:54
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超过一年未签劳动合同有双倍工资吗
劳动合同纠纷
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超过一年未签劳动合同可以申请双倍工资吗
您好,未签劳动合同可以申请双倍工资
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未签劳动合同应当支付双倍工资吗
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