您好，单位拒绝调岗为由单方面解除劳动合同，提前30天通知的

更新时间：2022-09-15 15:21:25

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郑斐戈律师
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是可以通过人民法院来主张你的诉求。但是是主张诉讼还是协商谈判需要具体案件具体操作。这边建议您还是详细说一下具体案件情况，我可以根据你的案件复杂程度，给你针对性回复具体方案，无论是诉讼方案还是协商方案。

2022.08.17 16:18:51

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胡美凤律师
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你好，如果是客观情况发生重大变化导致合同不能履行，公司可提前30天通知员工解除合同，但要支付经济补偿金。

2022.08.17 16:34:48

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辛果律师
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你好！如果岗位跨度比较大超过劳动合同约定的合理程度你可以拒绝调岗，单位解除合同你可以申请劳动争议仲裁

2022.08.17 17:23:20

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程智华律师
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你好，你是可以主张被迫离职的，请问有没有劳动合同呢？可以跟我说说

2022.08.17 16:16:11

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荣兆栋律师
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你好，单位调岗可以拒绝，如果以此辞退应当支付补偿金。

2022.08.17 16:38:53

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徐孝乐律师
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您好可以向劳动争议调解委员会提出申请，请求调解

2022.09.13 10:49:39

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陈新果律师
服务地区：上海-上海 177-1745-1520

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如果你公司违法解除劳动合同，须向你们支付赔偿金

2022.08.17 16:30:39

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高昆伦律师
服务地区：上海-上海 189-1770-8681

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您好，如果是单位无故辞退，您可以申请劳动仲裁

2022.08.17 16:55:04

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诚勤律所律师
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单位拒绝调岗为由单方面解除劳动合同，可以起诉

2022.08.17 16:51:27

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颜培卿律师
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你好，你可以申请劳动仲裁主张违法解除的赔偿

2022.08.17 16:15:40

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荣兆栋律师
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你好具体可以通过法律途径协商处理和解决

2022.08.17 16:17:47

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关姝律师
服务地区：上海-上海 137-6460-2609

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你好，可以下看一下劳动合同的条款。

2022.08.17 17:00:51

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洪静律师
服务地区：上海-上海 173-0186-1583

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您好，你的诉求单位补偿金给你了吗

2022.08.17 16:20:14

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谢奎和律师
服务地区：上海-上海 135-6027-5556

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你是单位房吗？具体情况可以说下

2022.08.17 16:17:53

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寅清律师
服务地区：上海-上海 181-2125-7842

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你好可以要求公司给出的赔偿

2022.08.17 16:18:44

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任涌律师
服务地区：上海-上海 139-1759-0262

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解除理由是什么，调岗是调到哪里

2022.08.17 16:38:07

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陈玉龙律师
服务地区：上海-上海 139-1762-8312

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您好，单方面解除也可以先协商

2022.08.17 16:26:28

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王珂律师
服务地区：上海-上海 189-1839-3367

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什么原因调岗，要看调岗原因

2022.08.17 16:22:57

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赵丹律师
服务地区：上海-上海 199- 167-0648

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保留好证据确凿依法起诉

2022.08.17 16:38:44

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根据《劳动合同法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022.08.17 16:08:40

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上海锦政律师
服务地区：上海-上海

您好2劳动合同中怎么规定的呢？

2022.08.17 16:16:51

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荣兆栋律师
服务地区：上海-上海

你好，这种情况烧烤有起诉索要欸从的

2022.08.17 16:17:34

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张书娟律师
服务地区：上海-上海

你好，工作多少年限，几日解除劳动关系

2022.08.17 16:22:55

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黄晨程律师
服务地区：上海-上海

公司违约解除劳动合同，可以劳动仲裁主张相关赔偿.

2022.08.17 16:28:33

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任青律师
服务地区：北京-北京

你可以根据劳动合同签订的劳动时间索赔，一年赔偿一个月

2022.08.17 17:06:36

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郭娜律师
服务地区：上海-上海

这是违法解除，可以请律师介入处理。

2022.08.17 19:57:04

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郝淑红律师
服务地区：上海-上海

这个是违法的，可以申请双倍工资赔偿

2022.09.15 15:21:25

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