没签劳动合同上班，算不算违法

更新时间：2022-08-15 15:50:02

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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。

2022.08.14 22:12:02

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李娜律师
服务地区：浙江-杭州

工作多长时间了，最长可以要求11个月的双倍工资

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上班一个月没签劳动合同合法吗

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用人单位不签劳动合同算不算违法

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你好，我想咨询一下在没有签订劳动合同的情况下老板招收员工算不算违法

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我国现行法律对于劳动合同解除方式的规定主要包括哪些？

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在劳动合同纠纷中，如果对方不付款，您有权要求对方承担违约责任，包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。如果您能够证明因对方不付款而遭受了实际损失，您可以向法院

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