我老公我俩都在一个单位上班但是我老公受工伤了我问人事他说没有陪护假那我这个应该怎么算呢

更新时间：2022-11-18 23:31:28

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律师你好我老公我俩都在一个单位上班但是我老公受工伤了我就去陪护了但是是按事假给我走的我问人事他说没有陪护假那我这个应该怎么算呢

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事假一般是不带薪的，按照当月出勤比例扣除。员工在非工作时间地点受伤，若该条件满足工伤的情况下是可以享受到带薪的休假的；若公民不属于工伤的情况下，一般的受伤事假只能按照单位相关制度进行休息而不一定享受到带薪。

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