签了劳务合同,想提前离职,但是不发工资怎么办,干了有四十几天,暑假工

更新时间:2022-08-14 10:25:23
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签了劳务合同,想提前离职,但是不发工资怎么办,干了有四十几天,暑假工
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  • 李玉晴律师
    服务地区:安徽-合肥 181-0051-7616
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    签了合同后辞职公司不发工资的情况下可以向当地的劳动局投诉,也可以在辞职以后的一年之内,向当地的仲裁机构申请劳动仲裁。
    2022.08.14 10:25:23
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022.08.13 22:52:27
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  • 丁万昌律师
    服务地区:安徽-合肥
    你好,不发工资违法,可以申请劳动仲裁解决
    2022.08.13 23:32:38
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寒假和代理来厂里打寒假工,和劳务公司签了劳动合同,现在想提前辞职,我该怎么办
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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