2019年本人被个人雇佣,目前工资一分都没有拿到

更新时间:2022-08-08 17:35:13
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2019年本人被个人雇佣,目前工资一分都没有拿到
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  • 蒋翔律师
    服务地区:浙江-杭州 188-3959-6771
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    拖欠了多少工资没有给结算
    2022.08.08 17:35:13
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    个人雇佣我,但是没有合同协议,只有几个证人。差不多十万左右的工资
    2022.08.08 22:41:10
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022.08.08 11:52:15
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你好,我们2016年的工资到现在还没有拿到。
你好,有欠条之类的吗,有的话可以起诉
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x我没有拿到2014年的工资。
用人单位不发工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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我在用人单位工作,2019年7月底辞职回家。至今没有领到工资。
你好, 一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2
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2019年的工资一直未拿到
要向用人单位进行讨薪,维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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2018年的工资,到现在也还没有拿到
讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,
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2018年的工资到现在都没有拿到,还欠5万多
有书面劳动合同吗,建议尽快申请劳动仲裁维权,需要帮助可以电联我咨询。
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2019年12月份的工资也没有发!
工资不发的解决办法,具体如下: 1、协商解决,与公司友好协商; 2、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉,先要到当地的劳动部门举报,再拿出用人单位侵犯的相关证据,
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如果没有签订劳动合同,否则不给工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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每个农民工都讨不上工资怎么办
我国《中华人民共和国劳动法》第50条明确规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。农民工讨要工资的方式:1、劳动者可以先和
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请长假,会被开除吗?
按单位制度和劳动合同约定处理
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试岗期4天后用人单位直接辞退,那试岗期的工资是必须当天结算还是用人单位通知的时间
劳动者在试用期被辞退的,工资可以按天结算。如果劳动合同中有约定的,单位可以按合同中约定的方式来为劳动者结算工资;如果没有约定的,则可由双方协商。法律依据:《工资
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我是技师老板不给工资
法律分析:用人单位无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1
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急辞是当天发工资嘛
一般来说,急辞工的工资会在次月发放,这是因为大多数企业并不会在员工离职当天结算工资,而是要等到下个月的发薪日统一发放。然而,也有一些公司可能会在员工离职后的一段
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