我在试用期觉得这份工作不适合自己,可以离职吗

更新时间:2022-08-07 10:55:03
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    在试用期劳动合同可以解除的情形:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。 《法律依据》第二十一条 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
    2022.08.07 10:55:03
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我还在试用期,觉得这个岗位不适合自己,想离职,是不可以离职的
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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签订了一年劳动合同,当时交了500的培训费,干了两天觉得这份工作不适合口头辞职可以吗觉得这份工作不适
可以。根据劳动合同法的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。从该条规定可以看出,劳动者提前30日书面形式通知公司就可以辞职。
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我工作了一个月,觉的这份工作不适合我想离职,老板不发工资怎么办。
不发工资的,离职的可以试试找对方协商拿工资,若是协商不成的可以申请劳动仲裁。
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试用期为三个月,总经理提出离职,有因为个人原因觉得不适合这份工作的,我该怎么办呢?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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上了十二天觉得不合适想自己离职,因我现在还有好多东西不懂还在试用期但我觉得这工作不适合想自己离职,请
试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉,要求支付工资
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公司不得在法定节假日前后请假,否则按连续请假计算。我想在端午节后请假一天。不支付工资。这违法吗?
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老师好,就是如果招一个社保其他公司缴纳的员工,和他签订劳动合同可以吗?
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可以离职。若已提前通知且无责,正常离职即可。若未提前通知或有纠纷,建议与单位协商或通过法律途径解决,保留相关证据。
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