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工伤没鉴定之前和厂里解除劳动关系可以吗
更新时间:2022-08-07 18:01:57
问题描述:
工伤没鉴定之前和厂里解除
劳动关系
可以吗
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖泉律师
服务地区:江苏-苏州
180-2023-9623
咨询我
你好,不建议你在工伤鉴定出来之前与单位解除劳动关系,待工伤赔偿全部处理完毕后,你再解除也不迟。
2022.08.06 15:14:08
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陈磊律师
服务地区:江苏-苏州
137-7195-4614
咨询我
如果受伤时有社保的话,最好等鉴定报告下来,再辞工为好。
2022.08.06 17:05:46
点赞
吴晓香律师
服务地区:江苏-苏州
180-6808-7937
咨询我
您好:如果已经进行工伤认定,可以解除劳动关系,吴律师。
2022.08.07 18:01:57
点赞
李加刚律师
服务地区:江苏-苏州
189-1263-9663
咨询我
鉴定之前也可以和可以和单位解除劳动关系。
2022.08.06 17:17:30
点赞
韩佩霞律师
服务地区:江苏-苏州
137-7187-2126
咨询我
你好可以接触劳动关系,建议进一步沟通
2022.08.06 14:18:36
点赞
宁飞龙律师
服务地区:江苏-苏州
151-5141-8921
咨询我
你好,只要认定为工伤,鉴定可以后面去做
2022.08.06 14:52:11
点赞
朱继柱律师
服务地区:江苏-苏州
188-6091-7892
咨询我
可以的,这个不影响工伤的赔偿
2022.08.06 15:19:15
点赞
严伟霞律师
服务地区:江苏-苏州
138-1485-9069
咨询我
你好,可以解除劳动关系的
2022.08.06 15:18:18
点赞
保航法务律师
服务地区:江苏-苏州
你好,不可建议先走流程别着急离职
2022.08.06 14:56:59
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单方面可以解除劳动关系吗
劳动合同纠纷
1402
公司想在试用期内与我单方面解除劳动关系
《劳动合同法》规定,在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同:
全部7个答案 >
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厂里第一个月没交社保,后面交了,员工可以单方面解除劳动合同吗
这种情况不属于劳动合同法38条规定的用人单位不给劳动者购买社保的情形,不能以这点单方面解除劳动合同而获得补偿金。
全部2个答案 >
888
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可以不经单位单方面解除劳动合同吗
您好,解除劳动合同的方式有与单位协商、提前三十天通知或者在单位存在过错的情况下直接解除。
全部2个答案 >
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医院工作二十余年没有签合同,合法吗?医院可以随时解除劳动关系吗?
具体什么问题可以详细咨询
全部1个答案 >
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在工伤期间公司不发工资给我了,是不是公司单方面和我解除劳动关
要依据劳动仲裁的结果。劳动仲裁裁决你们继续履行合同,你可以要求支付这期间的劳动报酬
全部2个答案 >
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劳动仲裁期间,可以单方面和公司解除劳动关系,入职新的公司吗
您好 请问是因为什么原因仲裁的呢
全部2个答案 >
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现公司单方面要求解除劳动关系,是否还可以提出别的补偿
单位终止劳动合同的有补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条的规定,符合该法的相关规定的,用人单位终止劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿
全部1个答案 >
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实习期员工在工厂停产放假期间可以单方面解除劳动合同吗
您好,您与公司劳动合同是如何约定的呢
全部3个答案 >
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入职半个月,未签合同,可以马上解除劳动关系吗
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
全部3个答案 >
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辞职不到期,公司可以解除劳动关系吗?
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
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