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肇庆调岗降职降薪
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公司突然降薪阵职怎么办？
更新时间：2022-08-06 17:04:07
问题描述：
公司突然降薪阵职怎么办？
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
冯松斌律师
服务地区：广东-肇庆
135-5651-2348
咨询我
您好，无缘无故降职降薪,应当向单位索要书面文件作为证据。如果不接受降职降薪,应尽量保持在原工作岗位工作,并拿好证据,立即去劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
2022.08.06 17:04:07
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谢子文律师
服务地区：广东-肇庆
150-8966-5348
咨询我
您好，您可以要求公司赔偿。
2022.08.06 11:05:17
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揭志文律师
服务地区：广东-广州
138-0294-5703
咨询我
你好，可以去劳动局劳动仲裁
2022.08.06 11:07:23
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183381
人 · 响应时间
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首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《
劳动合同法
》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相关的证据，直接申请
劳动监察
单位介入或者申请
劳动仲裁
，对仲裁结果不服还可以向人民法院起诉。
2022.08.06 10:52:11
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张朝华律师
服务地区：广东-肇庆
如果劳动合同有约定的，应按合同约定办理。
2022.08.06 11:04:56
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唐程义律师
服务地区：广东-广州
你好，根据你描述的情况是不合理的
2022.08.06 11:05:24
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