没签劳动合同，离职给双倍工资吗

更新时间：2022-08-12 16:22:24

问题描述：

没签劳动合同，离职给双倍工资吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

顾倩律师
服务地区：北京-北京 186-1120-1551

咨询我

您好，如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托律师介入处理。详细情况建议您电询

2022.08.06 11:08:54

点赞
于子强律师
服务地区：北京-北京 150-1143-1139

咨询我

没签劳动合同，自第二个月起给付双倍工资

2022.08.05 23:19:44

点赞
李红律师
服务地区：北京-北京 137-1760-7990

咨询我

可以主张，弹药提供证据证明存在劳动关系

2022.08.06 10:45:30

点赞
王意律师
服务地区：北京-北京 136-4136-7714

咨询我

您好要看没签劳动合同的原因和具体情况

2022.08.06 10:24:31

点赞
梁宏刚律师
服务地区：北京-北京 186-0001-8110

咨询我

一年内未签劳动合同可以主张双倍工资

2022.08.05 21:38:50

点赞
北京环赢律师
服务地区：北京-北京 135-2173-7744

咨询我

您好，您可以主张双倍工资差额

2022.08.06 12:59:56

点赞
宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

咨询我

是的，可以的，积极的主张的。

2022.08.12 16:22:24

点赞
袁伟律师
服务地区：北京-北京

应该按工资标准支付双倍赔偿

2022.08.05 20:38:31

点赞
胡素卫律师
服务地区：北京-北京

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

2022.08.05 20:52:31

点赞
王立军律师
服务地区：北京-北京

您好这种情况可以主张差额工资

2022.08.05 23:42:59

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他5位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

没签劳动合同要给双倍工资吗

没签劳动合同要给双倍工资吗

在工厂上班没签劳动合同可以随时离职吗？外加可以得到双倍工资吗

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

没签劳动合同的话如何赔偿双倍工资

没签劳动合同的话如何赔偿双倍工资

补签劳动合同有双倍工资吗

补签劳动合同有双倍工资吗

没签劳动合同，员工怎样离职才能获得双倍工资

没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿。劳动合同法规定，属于以下情形的用人单位需要向劳动者支付双倍工资： (一)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

没签劳动合同正常离职可以要求补偿双倍工资吗

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我辞职了但没有签劳动合同可以得到双倍工资

劳动者入职后单位一直没签劳动合同的，如果超过一个月的，劳动者能要求双倍工资。双倍工资从单位用工的第二个月起开始支付，最多支付不超过十一个月。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同，自己离职和被辞职都可以双倍工资赔偿吗

未签劳动合同的，可以提出仲裁，要求支付双倍工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签劳动合同，可以要双倍工资吗

你好，有实际用工的证明材料，你这边可以申请劳动仲裁。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上班没签劳动合同，可以离职要求双倍工资吗

班没签劳动合同，可以离职要求双倍工资吗？可以

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签劳动合同。辞职可以得到几个月的双倍工资？

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我办理了入职，要把我分配到其他门店去，店长说店里其他都是老员工了，我这边要离职的话，需要什么手续吗

您好可就离职事宜进行咨询。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

单位单方面无正当理由解除劳务协议，情急之下已签订解除协议书，请问该协议还有效吗？

您好，关于解除劳务协议相关问题可以详细沟通

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好，初四到初七值班，单位给一天倒休合理吗？我觉得应该两天

您好，可以与单位协商或者劳动监察大队投诉

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

孙童律师

近期帮助 8546 人

一个女有婚姻，同时和好几个男人，有关系发生，骗取钱财

刚刚

王俊颖律师

近期帮助 23876 人

民间借贷经济纠纷

11秒前

王晓君律师

近期帮助 493 人

家公家婆多次在公共场所对我进行辱骂，已连续4次报警，警察说还不能立案，这种情况去法院告可以吗？

1分钟前

袁友军律师

近期帮助 116 人

一条横骨骨折，能评上级吗

3分钟前

湖北昭福律所律师

近期帮助 9084 人

我店里有油烟管道，城管不批

3分钟前

孙童律师

近期帮助 8546 人

踢球吧少年，投资被骗还能追回来吗

4分钟前

孙童律师

近期帮助 8546 人

被人殴打后报警，派出所立案后伤情鉴定结果轻微伤，是否可以远程委托代理并代替被打者完成调解或者调解不成

4分钟前

湖北昭福律所律师

近期帮助 9084 人

咨询一下公司与甲方公司签了半年合同，项目结束后没有重新安排新的去向，是否违法

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟