饭店招收童工犯不犯法

更新时间:2022-11-20 15:31:37
问题描述:
饭店招收童工犯不犯法
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 于洋律师
    服务地区:山东-威海 130-6111-0886
    咨询我
    您好,饭店雇佣童工是不合法行为。
    2022.08.04 11:23:46
    点赞
  • 邢志军律师
    服务地区:山东-威海 155-8833-7089
    咨询我
    您好,使用童工属于违法行为。
    2022.08.03 07:47:52
    点赞
  • 朱建宇律师
    服务地区:山东-菏泽 158-0672-9911
    咨询我
    不合法的,尽快报警处理
    2022.08.02 18:28:55
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助897754 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,可以向劳动局投诉
    2022.08.02 16:19:16
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1079991 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    饭店收童工的处罚如下:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
    2022.11.20 15:31:37
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
餐厅使用童工违法吗
餐厅使用童工违法吗
刑事辩护 60
饭店收自愿的童工犯法吗
即使童工自愿在用人单位打工,也是犯法的。该行为是应当禁止的。依据相关规定,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
超市收童工犯法吗?现在
收童工的后果:由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。如果是雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的,情节严重的,构
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
保安公司雇佣童工犯法吗
雇佣童工罪犯罪主体一般包括:国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户。 根据《刑法》第二百四十四条之一,违反劳动管理法规,雇用未满十六周
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,请问招童工犯法吗
收童工犯法。依据我国相关法律的规定,我国用人单位非法招用童工的,将由劳动行政部门责令改正并处罚款;情节严重的由市场监督管理部门吊销营业执照。文艺、体育和特种工艺
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
收童工犯法吗 我这里有人是童工
借钱不还违反合同规定,构成违约,但不犯法。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
理发店招童工犯法,不犯法。
法律分析:招收童工是犯法的。童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系,从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童。用人单位非法招用未满16周岁的未成
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
招童工发传单犯法吗,请问工厂招童工犯法吗
国务院令第364号公布了《禁止使用童工规定》,禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。根据规定,包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拒绝承认卡机有问题,扣半个月工资,合法吗?如果我成功打卡,公司是否拒绝承认卡机有问题?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
本人已与实习单位签订实习合同,是否需要支付违约金?
在实习协议中设定违约金的,只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期,又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资购房的劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同,公司搬迁问题
员工同意公司搬迁后,如果工作环境和待遇与之前有很大差异,员工有权要求公司按照劳动合同约定提供相应的工作环境和待遇。如果公司无法提供,员工可以与公司协商调整劳动合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上司让我独自做两个人的工作,怎么办
你好:申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠工资已补发能要求公司补偿吗
劳动者依然可以要求用人单位支付支付经济补偿。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期内辞职,厂里要求做满30日才可以走,我该怎么办
试用期辞职遇阻,常见处理方式有:协商、投诉、法律途径。选择时,可先尝试与厂里友好协商,若无效则向劳动部门投诉,最后可考虑法律途径。不同方式的选择应根据实际情况和
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
崔斌律师
近期帮助 24328 人
你好在抽血后十几分钟突然抽筋翻白眼经医生抢救后没事了!所抢救的医疗费用和后期医疗费用医院应该承担吗
刚刚
张前康律师
近期帮助 18 人
你好律师,我之前在矿上上班,离职3天了,我不方心我去医院检查了,肝功能岀现问题了,我怎么办,请问律师
2分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
我不认识的女孩无缘无故在背后说我长得丑我都不认识她们她们总在我背后窃窃私语的说我丑议论我
6分钟前
任旭峰律师
近期帮助 3300 人
我这边车祸腿骨折已经跟保险公司签署赔偿协议了并赔付了,当时不知道有复查这些费用,现在还能申请理赔吗
6分钟前
张俊杰律师
近期帮助 121832 人
你好在吗我想有点事咨询下
9分钟前
程先涛律师
近期帮助 6531 人
在公司受伤,试用期没买工伤保险,公司不报工伤,住院期间没有工资,出院了就叫回来上班,需要怎么做
28分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
三方责任,一方无驾驶证车脱审。为什么他们当初答应的是把做保险给无驾驶证脱审的车修车到现在为什么不放车
29分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
我把微信群群主转让给别人,别人之后所有管理的事物跟我还有关系吗,承担的责任跟我有关系吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询