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你好,餐饮行业的没有签订劳动合同,把员工辞退了该怎么办呢?
更新时间:2022-07-26 11:26:58
问题描述:
你好,餐饮行业的没有签订劳动
合同
,把员工辞退了该怎么办呢?
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10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
四川宪恒律所律师
服务地区:四川-成都
189-8053-5254
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你好,未签订劳动合同是要支付双倍工资的
2022.07.25 17:11:39
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都燕果律师
服务地区:四川-成都
139-8061-6860
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你好,工作多久没有签订劳动合同呢
2022.07.26 11:26:58
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周文才律师
服务地区:四川-成都
173-1126-7318
咨询我
可以提供证据申请劳动仲裁。
2022.07.25 17:26:47
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张洁律师
服务地区:四川-成都
177-0813-3871
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工作多久了 工资多少呢
2022.07.25 17:11:35
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如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2022.07.25 16:47:27
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李进律师
服务地区:四川-成都
你好,可以要求离职赔偿的
2022.07.25 17:04:22
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邓良川律师
服务地区:四川-成都
可以申请劳动仲裁,并且要求双倍工资
2022.07.25 17:05:56
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贾春林律师
服务地区:四川-成都
可以申请劳动仲裁,要求支付双未签合同的双倍工资,要求支付违法辞退的赔偿金。
2022.07.25 17:24:31
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四川东乾律所律师
服务地区:四川-成都
您好 公司这样做是违法的
2022.07.25 17:41:05
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冯静律师
服务地区:四川-成都
你好你上班时间多久了啊
2022.07.25 21:27:22
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