公司直接上司先跟我谈调岗的事,我不同意

更新时间:2022-07-23 10:25:51
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公司直接上司先跟我谈调岗的事,我不同意
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  • 史鹏律师
    服务地区:湖北-十堰 139-7245-9275
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    你好,这属于调岗问题,调岗必须要有合理性和必要性。
    2022.07.23 10:25:51
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  • 找法网咨询顾问
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    如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
    2022.07.22 19:22:35
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如果不同意就无理由给我调岗处理,我可以拒绝公司的无理由调岗跟主动辞退吗?老板在跟我谈话时我用手机录的
首先作为一个公司的员工,要遵守公司的规章制度,公司给你调岗,在不影响你的经济收入,和以前的工作岗位相似的情况下,应该要积极配合。 确实感觉不公,你可以和公司协商
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888 人咨询过
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公司可以随意给员工调岗吗
公司可以随意给员工调岗吗
没签合同辞退 5507
我是员工,公司不经过我同意就调岗
公司调整员工工作是合法的。基本上所有的劳动合同都没有确定工作岗位,没有约定不能调整工作岗位
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您好,请问公司调岗我不同意行吗
如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
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我是一家公司的经理。公司不跟我商量直接通知调岗降薪合理吗?
你好,根据劳动法的规定,若是双方就降薪问题协商一致的,就是合法的。
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公司上午先是以我不配合领导安排员工加班为由让我降职调岗,因为我不同意请问公司如此合法吗
违法。公司调岗应该与劳动者协商处理,当公司与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位
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公司要给我调岗,不过我不愿意调岗可以吗
您好,公司调岗如果具备合理性合法性,如果不愿意调岗可能单位会解除合同
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公司的商店倒闭了,我能拒绝吗?
劳动者可以拒绝调岗降职降薪。调岗应双方协商一致以书面形式作出,如有争议可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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甲方能否在劳动合同中调动乙方的任何工作地点?
你好,到底是劳动合同还是劳务合同
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 70
企业降薪20%合法吗?
您好,请问公司以什么理由降薪?劳动报酬属于劳动合同的内容,若进行变更需要双方协商,若公司单方面降薪是可以要求补偿的
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有职业禁忌症的员工被公司降职,违反劳动法吗?
若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等
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甲方能否在劳动合同中调动乙方的任何工作地点?
你好,到底是劳动合同还是劳务合同
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医院在招聘护士时明确写着六个月轮转期后定科从2023年7月上班到2024年五月仍然频繁调动护士岗位不
护士办理变更注册手续,需要向拟执业地注册主管部门报告,并提交护士变更注册申请审核表和申请人的《护士执业证书》。注册部门会在受理之日起7个工作日内办理变更手续。若
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您好!我咨询一下公司转让了,新老板降薪让我们重新签合同,不然走人,会牵涉那些法律法规呢?
针对公司转让新老板降薪问题,常见处理方式包括协商、劳动仲裁。协商是首选,双方达成一致可避免纠纷;若协商无果,可申请劳动仲裁,通过法律途径维护自身权益。
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如果因为身体原体,给过好岗位,但被拒绝了,自己选择了一个无法胜任的工作,可以要求调岗吗
针对身体原因要求调岗,常见处理方式有与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑实际情况,如协商成本、证据充分性等,以选择最适合自己的解决途径。
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