劳务合同到期未续签算自动续签吗?

更新时间:2022-08-05 21:26:09
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劳务合同到期未续签算自动续签吗?
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  • 胡美凤律师
    服务地区:上海-上海 132-6255-7069
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    你好,劳动合同到期未续签不算自动续签,到期一个月单位没续签的还要支付未签合同双倍工资。
    2022.07.08 14:47:03
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  • 徐孝乐律师
    服务地区:上海-上海 181-1710-9600
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    不等同于自动续约,除非上个合同中有约定。但是一般的情况下需要重新签订合同
    2022.08.05 21:26:09
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  • 富誉律所律师
    服务地区:上海-上海 180- 190-9661
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    您好,什么问题那,可以具体说说,可以申请劳动仲裁
    2022.07.08 14:52:24
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  • 洪静律师
    服务地区:上海-上海 173-0186-1583
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    你好 可以要去续签, 希望对你有帮助
    2022.07.08 14:46:43
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  • 苗伟律师
    服务地区:上海-上海 131-6636-6810
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    您好,其实是这样的呢,确实算自动续签的
    2022.07.08 15:13:50
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  • 谢奎和律师
    服务地区:上海-上海 135-6027-5556
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    你何时合同到期的,可以要双倍工资
    2022.07.08 15:27:29
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  • 荣兆栋律师
    服务地区:上海-上海 130-6275-6086
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    您好,这种要根据具体情况认定。
    2022.07.08 14:45:27
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  • 章芊昊律师
    服务地区:上海-上海 195-3425-5996
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    老板跟您续签我妈我们可以伴您的
    2022.07.08 15:05:08
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  • 郑斐戈律师
    服务地区:上海-上海 180-1855-3790
    咨询我
    续签也是要签订新的劳动合同的
    2022.07.08 14:48:34
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
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    一般不算的啊,何时到期啊
    2022.07.08 16:33:30
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  • 王磊律师
    服务地区:上海-上海 137-8894-8147
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    你好,需要看合同有无规定
    2022.07.08 20:19:22
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  • 王珂律师
    服务地区:上海-上海 189-1839-3367
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    劳务合同不存在自动续签
    2022.07.08 14:45:41
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  • 找法网咨询顾问
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    如果用人单位以及劳动者都同意合同的续签的话,双方是可以继续签署劳动合同的。劳动合同的内容不允许随意篡改。但是如果不再续签,那么就务必在合同到期前将合同手续中止。劳动合同的续签首先用人单位应当对劳动者的劳动合同进行综合评估后,再决定该劳动合同是否续签以及按照什么劳动条件进行续签
    2022.07.08 14:41:13
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  • 方乐律师
    服务地区:上海-上海

    您好!这是属于违法的,您是可以申请劳动仲裁来主张权益,可以主张未签劳动合同的双倍的工资,请问目前还在单位工作嘛?您这边可以跟我说一下详细的情况,我会尽可能维护您的合法权益的。
    2022.07.08 14:47:55
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  • 荣兆栋律师
    服务地区:上海-上海
    您好,这种情况是可以起诉索要赔偿的
    2022.07.08 14:50:18
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  • 张书娟律师
    服务地区:上海-上海
    你好,你现在到期做了多久呢?
    2022.07.08 15:03:03
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