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你好,因公司原因要求写离职单,可以要求赔偿吗
更新时间:2022-11-24 01:25:55
问题描述:
你好,因公司原因要求写离职单,可以要求赔偿吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘斌律师
服务地区:广东-广州
159-8914-9377
咨询我
你好,可以的,可以要求对方赔偿的
2022.07.04 19:06:23
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找法网咨询顾问
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1. 员工离职属于《
劳动合同法
》第四十六条情形之一的,用人单位应按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿。每满一年,支付一个月工资的标准。
2. 若用人单位违法解除或终止劳动
合同
,应按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。
3. 对于不属于上述两种情形的其他离职情况,用人单位无需支付赔偿。
2022.11.24 01:25:55
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威法律师
服务地区:广东-深圳
您好,请问是单方面辞职吗?
2022.07.04 19:15:20
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刘劲松律师
服务地区:广东-惠州
不可以,公司原因一般由公司出具离职通知书
2022.07.04 19:16:02
点赞
吴雁萍律师
服务地区:广东-广州
你好那你的离职单签名了吗
2022.07.04 21:01:15
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