我想了解一下在工厂上班生病致死亡，两个孩子都是未成年，请问这种情况工厂应不应该负责

更新时间：2022-07-05 07:37:42

问题描述：

我想了解一下在工厂上班生病致死亡，工厂应不应该负责人，死亡人上有老下有小，两个孩子都是未成年，父母都已经60多岁了，妻子因做过先天性心脏病手术不能干活，请问这种情况工厂应不应该负责

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曹阳律师
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你好，确定上班期间死亡符合条件可以申请工亡赔偿

2022.07.04 16:24:27

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那如果按照这个情况可以赔偿多少呢

2022.07.04 16:25:52
张国权主任律师
服务地区：河南-郑州 184-0371-7368

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你好，当然可以让工厂负责

2022.07.04 17:26:08

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那如果打官司这个胜诉率是多少

2022.07.04 17:43:35
找法网咨询顾问
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你好，建议向民政部门等求助

2022.07.04 16:16:20

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王振江律师
服务地区：河南-郑州

你好建议委托律师介入起诉赔偿

2022.07.04 16:24:40

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那如果按照这个赔偿可以赔偿多少呢

2022.07.04 16:51:20
梁静飞律师
服务地区：河南-郑州

您好，建议及时申请工亡认定，认定为工亡的，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

2022.07.04 16:35:56

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陈春雷律师
服务地区：河南-郑州

你好，是否工作死亡，具体可以说一下

2022.07.04 16:39:17

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他去的那个工厂那里的老板给我们有点关系，他本来是不想去的但是，那个工厂的老板就每年过年都过来让他去，说给他加点钱，当然没有谁跟钱过不去，他想着为了家就去了，他从小到大都没有生过病，小到咳嗦流鼻涕，大到癌症等一系列病，身体一直都特别好，今年突然生病在医院晕倒，同事给他送去医院，在医院重症监护室，病情一直没有进展，甚至还严重了，直到死亡，前前后后不超过10天

2022.07.04 16:46:31

可以电系联我，具体说一下情况

2022.07.04 16:56:39
魏涛律师
服务地区：河南-信阳

如果是上班期间突发疾病在48小时内死亡的，算工伤，工厂需要赔钱。如果不符合这个条件，要看生病跟上班有没有关系，如果是工厂长期安排不合理加班，对诱发疾病有影响，工厂也需要赔偿。

2022.07.05 07:37:42

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