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开会开到晚上11点,不让走走了就控工资
有没有能证明一开始约定2点到5点不用上班的证据
按劳动合同法的规定,每天不超过3小时,每月不超过36小时
你好,公司是否申请不定时工作制呢?是否安排员工调休呢?具体情况需要具体分析,如果方便的话可与我详谈,联系方式点击头像可见,我会尽可能维护你的权益。