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我23号上班了,但是忘记打卡了
更新时间:2022-11-24 20:21:25
问题描述:
我23号上班了,但是忘记打卡了
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3位律师解答
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捷诉律师
服务地区:陕西-西安
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你好,现在情况是?扣工资了;?
2022.06.28 10:18:00
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崔斌律师
服务地区:陕西-西安
187-0922-5550
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你好,你可以向公司申请补打卡。
2022.07.02 18:45:42
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加班忘记打卡不算加班费不合法。员工能证明其加班事实的,单位应当依法向其支付加班费。在正常的工作日加班的,加班费不低于工资的百分之一百五十;在休息日加班的,加班费不低于工资的百分之二百;在法定节假日加班的,加班费不低于工资的百分之三百。
2022.11.24 20:21:25
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4号离职4号还上班么
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你好我在京东物流工厂上班,昨晚上班我打卡了,然后下班忘记打
你好,可以和对方协商处理,协商不成的,向法院起诉。如需帮助可联系本律师。
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离职日当天还要上班吗
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加班到晚上11点,工资
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就是上班有时候忘记打卡,老板不给工资
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公司实行的是钉钉打卡,但是我上班啦,有几天忘记打卡了,公司不承认我上班啦
你好,需要自己举证,例如 监控视频等。如涉嫌隐私,可与我电话沟通,如果我的回答对你有用,请点击好评和采纳,谢谢。
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我是一名公司员工,电子打卡记录下班忘记打卡,一个月有7次左右,公司的考勤制度上说的是上班或下班未打卡
忘打下班卡但提供正常劳动的,不属于旷工。劳动者旷工严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以单方面解除劳动合同,不需要赔偿。劳动者违法解除劳动合同,造成用人单位
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假日上班,下班时忘记打卡,公司不领工资。
您好,根据公司的规章制度处理
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你好,我上班了,上忘打卡了,老板不发工资
老板不发工资的,劳动者可以先协商处理,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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你好,我上午上班没打卡,中午办的入职,下午下班要打卡吗?
法律分析:公司做出规定,上下班必须要打卡,如未按时打卡,每次扣罚金20-100元,一定有制度约束才行,上下班打卡必须按公司规定执行。忘记打卡等同没打卡,可以书面
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上班忘记打卡,合法吗
你好,按照公司规章制度执行。
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被迫解除劳动合同通知书生效条件
通知解除劳动合同一般不是立即生效的,除非用人单位存在重大违法行为。解除劳动合同通知书,写明劳动者的姓名,入职时间,因何原因解除劳动合同,如因违反规章制度解除、不
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实习可以在不到八个月的时间内终止吗?
你可以向相关部门投诉
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中学实习需要多长时间?
一、实习期最多多久1、实习期最多六个月。试用期,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月,三
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本人在海底捞工作签了3个月的合同,能不能直接去?
你好,你可以申请仲裁
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在公司没有签订劳动合同的情况下,我该怎么办?
你可通过法律途径维权
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你好,我是遇到试用期期间被开除
你好,你可以说一下案情,给你具体分析
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我在我妈妈的公司签订了第三方协议,然后我现在在别的公司可以签订劳务合同吗?
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劳动法五一劳动节不放假可以总裁吗?
你好,可以申请劳动仲裁
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