未与公司签订劳动合同，也未缴纳社保，离职后可以申请仲裁补偿吗。

更新时间：2022-06-19 14:24:45

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李馨蓓律师
服务地区：陕西-西安 187-0094-1989

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您好，关于劳动者和用人单位之间产生的劳动关系纠纷，可以申请劳动仲裁

2022.06.17 11:29:07

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刘明磊律师
服务地区：陕西-西安 133-7905-5822

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可以，以公司未缴纳社保为由，与其解除劳动关系并要求支付经济补偿等等

2022.06.17 15:40:28

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王晓鸣律师
服务地区：陕西-西安 137-0919-6158

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你好，可以申请仲裁，要求双倍工资，经济补偿金，补缴社保。

2022.06.17 15:18:41

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邵嘉澍律师
服务地区：陕西-西安 155-2901-8018

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未签合同、未缴纳社保，是可以通过法律途径维权

2022.06.17 11:46:26

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余虓律师
服务地区：陕西-西安 180-0929-6586

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您好，这种情况下是可以去申请劳动仲裁的。

2022.06.17 10:41:23

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余伟安律师
服务地区：陕西-西安 189-9128-2806

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你好，可以申请劳动仲裁主张经济补偿金

2022.06.17 11:28:14

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刘恒律师
服务地区：陕西-西安 177-9243-6591

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您好请问目前您在公司工作了多久

2022.06.17 10:54:25

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崔斌律师
服务地区：陕西-西安 187-0922-5550

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你好，离职后可以申请仲裁补偿。

2022.06.19 14:24:45

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捷诉律师
服务地区：陕西-西安 155-9681-8222

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你好，可以的，工作多久了？

2022.06.17 11:32:47

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刘韬律师
服务地区：陕西-西安 187-4046-3549

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这得看你离职的理由是什么。

2022.06.17 17:19:44

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张杰律师
服务地区：陕西-西安 187-8942-5851

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这个是可以申请仲裁补偿！

2022.06.17 10:50:41

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可以的，单位不为员工缴纳社保费用是可以根据《劳动合同法》第三十八条规定申请劳动仲裁，要求单位解除劳动关系，并支付解除劳动关系的经济补偿的。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

2022.06.17 10:28:15

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泰仁律所律师
服务地区：陕西-西安

可以要求2倍的经济补偿是

2022.06.17 10:49:05

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杨笑律师
服务地区：陕西-西安

您好，您是在单位工作多久了

2022.06.17 11:58:03

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李凯律师
服务地区：陕西-西安

未与公司签订劳动合同，也未缴纳社保，离职后可以申请仲裁补偿

2022.06.17 13:46:29

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蒋翔律师
服务地区：陕西-西安

没有劳动合同可以仲裁

2022.06.17 15:22:49

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