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疫情结束后一直不让部分员工复工
更新时间:2022-06-15 17:08:28
问题描述:
疫情结束后一直不让部分员工复工
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14位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
咨询我
您好,如果在疫情之后企业一直不让员工复工,可以理解为企业单方面辞退了员工,需要给您经济补偿金的。
2022.06.15 09:51:58
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洪静律师
服务地区:上海-上海
173-0186-1583
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你好 直接问单位的态度 希望对你有帮助
2022.06.15 09:46:41
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上海市沪西律师
服务地区:上海-上海
134-0206-5480
咨询我
您好,您们是怎么约定的额?您们公司那边疫情严重吗
2022.06.15 09:53:59
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王珂律师
服务地区:上海-上海
189-1839-3367
咨询我
不让部分员工复工,可以先问一下公司原因
2022.06.15 09:48:17
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徐孝乐律师
服务地区:上海-上海
181-1710-9600
咨询我
企业不让部分员工复工属于变相地辞退员工
2022.06.15 10:16:33
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荣兆栋律师
服务地区:上海-上海
130-6275-6086
咨询我
如果没有合理原由,可以协商离职索赔
2022.06.15 09:59:19
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苗伟律师
服务地区:上海-上海
131-6636-6810
咨询我
您好,公司是以什么理由拒绝复工的
2022.06.15 09:48:19
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颜培卿律师
服务地区:上海-上海
137-6420-9860
咨询我
你好,不提供劳动条件 可以投诉的
2022.06.15 10:06:17
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寅清律师
服务地区:上海-上海
181-2125-7842
咨询我
这边建议您先和公司协商沟通处理
2022.06.15 17:08:28
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富誉律所律师
服务地区:上海-上海
180- 190-9661
咨询我
疫情反复,你们那是分批复工吗
2022.06.15 10:19:47
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任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
根据企业安排到岗上班
2022.06.15 11:42:15
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荣兆栋律师
服务地区:上海-上海
您好,单位这样的做法是不合理的
2022.06.15 09:53:27
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王明利律师
服务地区:上海-上海
您好,不让复工的具体原因是什么?
2022.06.15 10:30:01
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张春利律师
服务地区:上海-上海
用人单位应提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,才可以解除劳动合同;用人单位选择额外支付劳动者1个月工资解除劳动合同的,其额外支付的工资应当按照该劳动者上1个月的工资标准确定。用人单位应当支付劳动者经济补偿
2022.06.15 13:30:15
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