你好，我在单位工作十四年半，单位不跟我续签合同，应该怎么赔偿？

更新时间：2022-07-04 15:45:00

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

徐孝乐律师
服务地区：上海-上海 181-1710-9600

咨询我

如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的

2022.06.08 10:22:21

点赞
上海市沪西律师
服务地区：上海-上海 134-0206-5480

咨询我

您好，您是否方便详细说一下，您们是怎么约定的，有提前一个月通知吗？

2022.06.08 09:33:14

点赞
郑斐戈律师
服务地区：上海-上海 180-1855-3790

咨询我

单位不跟你续签合同，应该从应当签订无固定期限劳动合同起双倍赔偿

2022.06.08 09:28:10

点赞
程智华律师
服务地区：上海-上海 136-7174-8803

咨询我

你好，合同是怎么约定的呢？什么时候到期呢？可以具体说说

2022.06.08 09:26:25

点赞
诚勤律所律师
服务地区：上海-上海 137-9525-9668

咨询我

合同到期不续签，赔偿n+1，合同没到期，赔偿2n

2022.06.08 08:19:12

点赞
颜培卿律师
服务地区：上海-上海 137-6420-9860

咨询我

按工作年限支付经济补偿金一年一个月工资

2022.06.08 09:40:40

点赞
寅清律师
服务地区：上海-上海 181-2125-7842

咨询我

超过10年以上，是无固定合同。可以N+1

2022.06.08 11:31:44

点赞
高昆伦律师
服务地区：上海-上海 189-1770-8681

咨询我

您好，单位不愿意续签合同n+1的赔偿

2022.06.08 08:54:57

点赞
高太领律师
服务地区：上海-上海 183-0180-9858

咨询我

每干满一年，支付一个月的经济补偿金

2022.06.08 11:32:58

点赞
王磊律师
服务地区：上海-上海 137-8894-8147

咨询我

你好，就可以要求单位赔偿经济赔偿金

2022.07.04 15:45:00

点赞
章芊昊律师
服务地区：上海-上海 195-3425-5996

咨询我

您好，这边建议您尽快提起劳动仲裁

2022.06.08 08:33:25

点赞
靳舟杰律师
服务地区：上海-上海 186-2037-3620

咨询我

您好，按照工作年限给予经济补偿。

2022.06.08 09:23:11

点赞
苗伟律师
服务地区：上海-上海 131-6636-6810

咨询我

你好，按照n+1补偿就可以了

2022.06.08 08:55:47

点赞
谢奎和律师
服务地区：上海-上海 135-6027-5556

咨询我

你好一年一个月的补偿了

2022.06.08 09:14:16

点赞
周宇龙律师
服务地区：上海-上海 135-6488-8115

咨询我

你好！单位不续签的理由是什么

2022.06.08 09:28:12

点赞
任涌律师
服务地区：上海-上海 139-1759-0262

咨询我

可以要求无固定期限劳动合同

2022.06.08 08:18:34

点赞
洪静律师
服务地区：上海-上海 173-0186-1583

咨询我

单位不续签，需要支付经济金

2022.06.08 09:09:36

点赞
荣兆栋律师
服务地区：上海-上海 130-6275-6086

咨询我

根据工龄支付您补偿金即可

2022.06.08 09:28:47

点赞
王珂律师
服务地区：上海-上海 189-1839-3367

咨询我

可以要求相应年限的补偿金

2022.06.08 10:18:36

点赞
科韵律师
服务地区：上海-上海

你好事情已经了解可以帮到你的

2022.06.08 08:12:19

点赞
张书娟律师
服务地区：上海-上海

单位不续签的话满一年补偿一个月工资

2022.06.08 08:19:38

点赞
张春利律师
服务地区：上海-上海

如果单位不续签，需要进行经济补偿。

2022.06.08 08:29:29

点赞
郭军律师
服务地区：上海-上海

济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2022.06.08 08:39:27

点赞
李翔律师
服务地区：上海-上海

你好，可以要求他们支付经济补偿金，如果符合条件可以支付赔偿金

2022.06.08 08:52:51

点赞
刘鹏律师
服务地区：上海-上海

按照工龄一年赔偿一个月

2022.06.08 09:51:44

点赞
杨阳律师
服务地区：上海-上海

位工作十四年半，单位不跟我续签合同，应该怎么赔偿？

2022.06.08 09:58:56

点赞
方乐律师
服务地区：上海-上海

您好！不续签合同是需要补偿给员工一定的经济补偿金的，赔偿金是根据每月工资以及工作年限来决定的，请问您在公司已经工作多久了呢？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。

2022.06.08 10:00:11

点赞
荣兆栋律师
服务地区：上海-上海

一般应该按照工作年限一年补一个月工资

2022.06.08 10:13:45

点赞
唐力泉律师
服务地区：上海-上海

那就要看您的合同怎么签署的

2022.06.08 10:42:36

点赞
黄晨程律师
服务地区：上海-上海

合同到期不续签是有补偿的，经济补偿按在单位工作的年限.

2022.06.08 11:41:24

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。