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您好因为个人原因自离公司给发一半工资合法吗？
更新时间：2022-05-25 14:58:44
问题描述：
您好 因为个人原因自离公司给发一半工资合法吗？
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10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
崔斌律师
服务地区：陕西-西安
187-0922-5550
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你好 不合法。劳动者主动离职的，用人单位可以不用支付经济补偿金，但应该足额发放工资。
2022.05.25 11:17:06
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侯亚伟律师
服务地区：陕西-西安
131-0955-7380
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工资必须全额发放，扣除违法，可以申请劳动仲裁
2022.05.25 10:55:53
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捷诉律师
服务地区：陕西-西安
155-9681-8222
咨询我
不合理的，建议与公司协商处理，要求补发
2022.05.25 11:27:54
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刘韬律师
服务地区：陕西-西安
187-4046-3549
咨询我
这得看你是否提前30日通知用人单位了。
2022.05.25 14:58:44
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刘恒律师
服务地区：陕西-西安
177-9243-6591
咨询我
可以大概说下情况，这边给你具体分析下
2022.05.25 11:44:16
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余虓律师
服务地区：陕西-西安
180-0929-6586
咨询我
您好，不合法的，相关证据可主张的
2022.05.25 11:09:06
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邵嘉澍律师
服务地区：陕西-西安
155-2901-8018
咨询我
一般情况应该全额发放工资的
2022.05.25 11:58:29
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徐小军律师
服务地区：陕西-西安
181-6187-6380
咨询我
发一半工资肯定不合法
2022.05.25 10:58:25
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蒲长龙律师
服务地区：陕西-西安
这是不合法的，工资应当足额及时支付。
2022.05.25 10:59:28
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翟张盼律师
服务地区：陕西-西安
您好，不合法。法律规定用人单位应当按时足额发放员工工资。
2022.05.25 12:23:01
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