上班没签劳动合同,现在我主动离职,要扣我一个月工资合理吗

更新时间:2022-05-24 12:36:18
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上班没签劳动合同,现在我主动离职,要扣我一个月工资合理吗
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
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    一般来说正常工作时候的工资应该支付。
    2022.05.24 11:10:08
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    考勤规章制度里让提前一个月提出申请
    2022.05.24 11:27:04
  • 柳连强律师
    服务地区:山东-聊城 183-6580-1465
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    你好,无故扣除工资没有任何依据。
    2022.05.24 11:28:39
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助324207 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022.05.24 10:33:13
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  • 许义园律师
    服务地区:山东-济南
    您好,若劳动者没有给用人单位造成经济损失,劳动者付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利。因此,用人单位无故扣除劳动者工资是不合法的。建议您先和用人单位沟通克扣工资事宜,协商不成,您可以向当地的劳动监察大队投诉,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,对于仲裁裁决不服的,可向法院提起诉讼。
    2022.05.24 12:36:18
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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