试用期满了，公司辞退有补偿吗？

更新时间：2022-05-19 15:11:22

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试用期满了，公司辞退有补偿吗？

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《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。”单位应当再支付你第2个月和第三个月实际工作天数的工资作为赔偿。

2022.05.18 17:08:43

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苟三元律师
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请问公司是以什么理由辞退您的呢，如果公司是违法解除劳动合同，您这边可以获得违法解除劳动关系赔偿金。

2022.05.19 15:11:22

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广东天磊律所律师
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试用期满的话就属于正式员工，公司辞退正式员工是需要支付经济补偿金

2022.05.18 09:43:56

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姜锋律师
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看什么原因。如果是自身原因就没有补偿。公司原因可以要求补偿。

2022.05.18 08:58:08

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李远波律师
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合法辞退？还是违法辞退？若是违法辞退会有补偿。

2022.05.18 08:23:20

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保险理赔保险拒赔律师
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你好，这个无故被辞退是可以主张经济赔偿金的哦

2022.05.18 08:22:16

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广东国晖律师
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你好，试用期规定了多久，是否有签订劳动合同

2022.05.18 09:23:12

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看单位是以什么理由辞退的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位说明辞退的理由，若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。

2022.05.18 05:33:41

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罗娟娟律师
服务地区：广东-深圳

你这个试用期是几个月？

2022.05.18 08:03:13

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张梅律师
服务地区：广东-深圳

您好，公司辞退是需要支付赔偿的，请问上班了多长时间呢？可以跟我说说

2022.05.18 09:30:40

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