还是说需要正常写辞职申请，我姐一直说辞职申请没有写那么复杂的，然后再写一份解除劳动合同
更新时间：2022-05-18 00:33:40
问题描述：
您好，本人怀孕已满8个月，公司想我写辞职申请，公司和我协商赔偿我2个月的基本工资。还有我的工作职位涉及到公司很多客户信息，因为当时没有签过保密协议，那辞职申请里可以写到双方协商且认可赔偿。跟保密的公司客户资料这种信息吗？还是说需要正常写辞职申请，然后赔偿事宜跟保密事宜重新写一份协议呢？因为本人现在是孕期状态，我姐一直说辞职申请没有写那么复杂的，说要么写一份辞职申请，然后再写一份解除劳动
合同，可以这样操作么？
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