公司特意配的工作手机,但是某一次公司以核查固定资产为借口收走了工作手机,请问这算侵犯个人隐私吗?

更新时间:2022-05-17 20:00:12
问题描述:
我的工作性质要经常出差,公司特意配的工作手机,但是某一次公司以核查固定资产为借口收走了工作手机,后面我发现是在查看我的微博微信聊天记录,请问这算侵犯个人隐私吗?
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    公司监听员工手机是侵犯隐私权的。用人单位与劳动者签订劳动合同后,用人单位的确有权对员工实施组织、领导、监督、管理,劳动者也理应服从,但是必须以合法为前提,用人单位并不能据此剥夺法律赋予劳动者的人身权利和人格权利同样享有作为公民所应该具有的一切基本权利
    2022.05.17 20:00:12
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