采购员多采购材料现在公司要求我自己离职

更新时间：2022-05-13 16:41:54

问题描述：

采购员多采购材料现在公司要求我自己离职

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

丁力律师
服务地区：江苏-无锡 152-6152-1206

咨询我

那有没有看给公司造成了什么损失？

2022.05.13 16:41:54

点赞
秦宇律师
服务地区：江苏-无锡 138-0617-2801

咨询我

单位的要求没有法律根据的

2022.05.13 06:45:42

点赞

单位员工手册里有规定的

2022.05.13 06:46:45
找法网咨询顾问
已帮助355876 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

公司拖欠工资能不能直接离职？公司拖欠工资可以直接离职，因为用人单位拖欠工资已经违反了《劳动法》规定。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同，（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的等等

2022.05.13 02:12:44

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公司拖欠工资可以直接离职吗

公司拖欠工资可以直接离职吗

离职公司都要给哪些材料

网络上办理离职手续，给员工解除劳动合同报告书等

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

提供虚假材料入职的员工公司是否有权辞退

提供虚假材料入职的员工公司是否有权辞退

注册法人公司需要什么材料

注册法人公司需要什么材料

采购材料多大金额要签合同

你好！具体涉及什么问题呢

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

员工离职了能拿回自己的材料吗

法律分析：离职，是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定，拿走入职材料的合法性应根据具体情况而

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职后公司要提供什么材料

法律分析：员工离职公司需要给的材料 1、离职后，用人单位应给劳动者出具解除劳动合同证明，并为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手续。 2、如果需要支付劳动者

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我现在要被公司辞退了，但公司要求我自己离职

公司在劳动者存在过失性辞退、非过失性辞退情形之一时，或者经济性裁员，可以解除劳动合同。除过失性辞退情形外，公司解除劳动合同应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一家销售公司离职后

用人单位与劳动者发生的因确认劳动关系；因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同；因除名、辞退和辞职、离职；因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护等

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

已经离职一年多了，当初因公司拖欠工资，提出离职

你好！法律规定，劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在职期间有客户联系需要，我销售公司相似的产品，客户不想联系老板！现在申请离职

这种事情不存在犯罪，顶多是侵犯公司的权益。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因为公司停产，辞职可以享受这些补偿

劳动者可以得到以下补偿：公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴，但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

55岁按照公司规定离职后，是否在一个非盈利社团组织中担任负责人，违反了党纪？

您好，您还是国企管理层的吗

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工私自复制公司资料和客户资料，请问怎么处理？

留存证据，协商处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

学生工作未签订劳动合同的问题

法律分析：工作没有签订劳动合同是违法的，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

张孔跃律师

近期帮助 25188 人

达成协议后法院又三冻结了我的微信合法吗

刚刚

广东国晖律师

近期帮助 6984 人

欠钱起诉案件从起诉到结束大概需要多久哦

1分钟前

赖启徇律师

近期帮助 9624 人

本人所在的公司没有事做，公司安排去同一个老板的别的公司，但是由于家里原因实在是去不了的，这种情况应该

4分钟前

陈泉律师

近期帮助 6705 人

我未签劳务合同23年12月-24年1月五日工资至今还未发放可以向公司要求赔偿多少

4分钟前

刘占磊律师

近期帮助 1728 人

你好，我想了解一下，双方都是电动车发生碰撞后，交警办责五五责，现在受伤一方要求赔偿误工费和营养费

5分钟前

广东桦仁律师

近期帮助 288 人

工资一年多未发需要咋处理

7分钟前

何元金律师

近期帮助 27173 人

网上认识一朋友给我了他的基金账号和密码请我帮其代买是否有问题？

21分钟前

名旗律师

近期帮助 197 人

离退休不到四年，单位要解除劳动合同，我该怎么办

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟