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你好。我想咨询一下关于劳务合同相关事项

更新时间：2022-11-29 13:41:06
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你好。我想咨询一下关于劳务合同相关事项
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  • 陈金兵律师
    陈金兵律师
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    请详细说明具体情况才能有针对性咨询。
    2022.05.12 20:10:34
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  • 安治国律师
    安治国律师
    服务地区：甘肃-兰州 173-6169-1477
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    您好，您想咨询劳动合同的哪些方面？
    2022.05.12 21:03:47
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  • 孟科律师
    孟科律师
    服务地区：甘肃-兰州 176-9324-4643
    咨询我
    您好，可以明确一下问题
    2022.05.15 10:51:40
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    劳务合同相关法律规定：用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员之间的关系属于劳务关系，而双方依法签订的协议也是劳务合同。劳务合同适用有关民事法律法规的规定。
    2022.11.29 13:41:06
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工程劳务合同就是劳务分包合同。劳务作业分包是指施工总承包企业或者专业承包企业（以下简称工程承包人）将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业（以下简称劳务分包人
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我想咨询一下关于劳务合同问题
具体问题内容是什么，可以留言
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关于劳务合同以及工资相关问题
可要求用人单位支付双倍工资、支付解除劳动关系经济补偿金、补缴或赔偿社保等 依据：《劳动合同法》第八十二条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
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劳务合同劳务合同劳务合同
　　劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同，两者都是以人的劳动为给付标的的合同。劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协
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关于劳务合同的问题
您好，可以详述具体要咨询的问题，也可以电询，进一步为您分析
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你好，劳动合同和聘用合同有哪些不同
聘用合同和劳动合同的区别主要有以下方面： 1、适用范围不同。狭义劳动合同适用的主体为企业，聘用合同适用的范围主要为事业单位。 2、政府干预的程度不同。国家在一些
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与老板口头上说辞职，现在又不想辞职，可以吗？
你好，你可以向劳动监察大队投诉
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私营企业员工病逝有什么补贴吗？
这应由所在单位决定
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我们公司强迫员工在正常休息时间加班。是否合法？
你好，建议向劳动部门投诉处理
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您好请问，提前解除劳动协议书怎么写？
1、解除劳动合同的协议书应该签订清楚下列内容：用人单位、劳动者的具体信息；解除劳动关系的生效日期；工资结算；经济补偿；社会保险；工作交接；竞业限制；劳动争议解
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你好在奶茶店上班干了一个多月然后前几天刚签完劳动合同，老板就找一些奇葩的原因，把我开了又赔偿吗？
如果是单位原因无故解除，则单位涉及违法解除，依据劳动合同法八十七条规定，单位需要支付双倍的补偿金，也就是赔偿金。 做满六个月的话，赔偿2个月工资。未做满的话，赔
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一天上班超过12个小时违法吗
违法。上班时间国家规定每天的工作时间不能超过八个小时。用人单位将劳动时间拖延的，应当向劳动者支付加班费。用人单位无故拖延时间不计付加班费，占用法定节假日的，劳动
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公司不同意辞职
现公司不同意辞职，劳动者可以先和现公司协商；协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位，到时间后可以解除合同；用人单位存在违法情形时，劳动者可以单方面解除劳动
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