你好:我在工厂工了十天,想辞职怎么办

更新时间:2022-05-08 03:34:58
问题描述:
你好:我在工厂工了十天,想辞职怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1485157 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:   (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;   (二)未及时足额支付劳动报酬的;   (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;   (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;   (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
    2022.05.08 03:34:58
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我打了一个月工,从工厂辞职了。
你好!协商不成的,向劳动局投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离婚协议书怎么拟
离婚协议书怎么拟
离婚协议书
我在厂里做了一个多月,现在想辞工了,可是厂里不批,怎么办
劳动者只要提前三十天以书面形式提出辞职即可
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我在一家工厂上班,现在想辞职回家,厂里不批怎么办?
对于辞职不批,怎么解除劳动合同的情况,根据我国法律的规定,劳动者提前一个月通知用人单位的,到期后可以自动离职,无需用人单位批准。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在我是在厂里的学生工,已经上班了1个半月现在想辞职,厂里说找中介,中介不同意辞职,该怎么办
辞职只要经过了法定程序,无论单位同意或者不同意,劳动者都可以离职。 劳动者可以依据劳动合同法的规定,提前一个月以书面形式通知单位要求解除劳动合同即可,到期后劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在想辞职,怎么办
你需要提供书面的辞职报告。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在厂里做了五天,想离职,可老板不给工资。怎么办
《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在现在的工厂想辞职,我该怎么办?
可以搜集相关证据向当地劳动局投诉维权
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前一个月和老板说了要辞职,之前答应得好好的,现在不让走了?
除了向劳动监察大队投诉,你还可以选择申请劳动仲裁或提起劳动诉讼来解决与老板的辞职纠纷。在申请劳动仲裁或提起诉讼前,建议收集好相关证据,如辞职通知、沟通记录等,以
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务公司的监视需要承担什么法律责任么?
劳务公司监事承担的法律责任,视具体情况选择不同处理方式。如因工作失误造成损失,可选择承担赔偿责任。若违反法律法规,可能面临法律追究。应咨询专业律师,根据具体情况
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班迟到,公司扣我20%以上的工资是违法的
迟到扣工资是企业规章制度所管,劳动法没有相关规定。一般情况下是可以扣工资的,但是扣款最多不能超过基本工资的20%。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问收到辞退通知书没有盖章,还要继续工作吗?
法律分析:1、首先要求单位出具上面的辞退通知书,否则继续上班,拒绝办理离职手续。2、无故辞退是违反法律的,要支付两倍的经济补偿金,3、协商不成可以直接到当地劳动
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问那个如果父母无工作,那个工作单位和职业填什么
对于父母无工作的情况,常见的处理方式是在相关表格中填写“无”、“待业”或“自由职业”。选择这些方式时,需考虑父母是否曾经有过工作、是否有收入来源等因素。若父母曾
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我是在工作期间,自己不小心烫伤了,公司说给我带薪休假几天,恢复差不多了要回去上班
如果公司在你工伤期间强制要求你上班,首先你需要明确表达你的身体状况和医生的建议。如果公司仍然坚持,你可以向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。同时,保留好相关证据,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
马东东律师
近期帮助 1044 人
请问产后80天奖励假已经开始上班了还能重新申请假吗
1分钟前
姜月律师
近期帮助 27714 人
你好网上兼职充钱给返佣金做到中途不做了不但本金不退换给你还说让你赔违约金
2分钟前
杨永律师
近期帮助 25800 人
贷款填错了银行卡号,没有下款,还要还钱
2分钟前
姜月律师
近期帮助 27714 人
发了他的一张照片,不是隐私的,然后他干的那些事我都是发的证据没有污蔑和诽谤他,他要是告我,我算违法吗
4分钟前
姜月律师
近期帮助 27714 人
原公司要注销,要求换签新公司,拒绝换签新合同,有赔偿吗,怎么赔偿
4分钟前
姜月律师
近期帮助 27714 人
请问公司要辞退我,那我与公司提前多久签离职赔偿协议
5分钟前
倪志康律师
近期帮助 28 人
请问16岁男学生与13岁女生恋爱期间发生关系如何定罪?
5分钟前
姜月律师
近期帮助 27714 人
今天刚和中介托管签的租房合同,中介说里面的家居可以搬走,晚上来说不能搬,要和我解除合同
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询