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工厂没活一个月排休一个星期能提出马上辞职马上走吗？

更新时间：2022-04-28 16:53:50
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工厂没活一个月排休一个星期能提出马上辞职马上走吗？
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    解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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辞职要一个月才可以走。怎么样可以马上走人呢？
厂里辞职不一定要一个月才能走。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同的，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。&
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提前一个月提出辞职，但是不批准，可以走吗
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你好，我们厂搬迁老板说工人必须正常去或者辞职一个月才能走。
收集通知辞职的证据即可，如没有签订劳动合同，随时可要求辞职。如果签订，在试用期内，提前3天书面通知辞职；过了试用期或没有试用期，则提前30天书面辞职
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工厂不辞职，说要排队一个月辞职。
收集书面通知辞职的证据即可，如没有签订劳动合同，随时可要求辞职。如果签订，在试用期内，提前3天书面通知辞职；过了试用期或没有试用期，则提前30天书面辞职。到期后
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提前一个星期给老板说辞职老板不让我们走
试用期只须提前3天申请，正式员工提前30日申请辞职，不存在不能辞职的情况
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工厂有规定离职要提前一个月提出，一个月后就可以戒日离职，但是工厂现在签字一个半月后才能走
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我需要辞职一个月再走吗？领导说辞职要一个月才能，去年别的员工提前一个星期辞职就走了
你好，建议和公司人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权，必要时可以向法院起诉
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提出辞职可以马上走吗？还需要等1一个月吗
一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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在修理厂上班三个月过几天了，现在想辞职可以马上走人吗？
没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的，劳动者可以随时辞职，不需要提前30天，可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资，协商不成的，
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提前一个月辞职，我能直接走30天吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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当保安到60岁离职公司应该如何补偿？
你好，是什么原因解雇？如公司违法解除劳动合同，你可主张经济赔偿
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我提前三天辞职了。三天后我离开了。公司扣除我的工资是否合理，理由是我没有雇人就离开了？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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但是我因为58岁被公司解雇了。有什么补偿吗？
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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谁负责试用期内司机的事故？司机要全权负责。
以交警队的责任认定为准
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我这边上到今年8月1号上班满2年，但是没有签劳动合同，节假日照常上班，没有法定奖金。?
法律分析：没签劳动合同属于用工单位的失职，法律明确规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。至于
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