首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
江苏法律咨询
>
无锡法律咨询
>
无锡劳动合同纠纷
> 咨询详情
签了合同没上班想离职需不需要付违约金
更新时间:2022-04-18 12:31:34
问题描述:
签了
合同
没上班想离职 需不需要付
违约金
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马政鹏律师
服务地区:江苏-苏州
189-6468-7075
咨询我
需要看您和公司签订的合同具体内容,一般可以协商解决。
2022.04.18 12:31:34
点赞
丁力律师
服务地区:江苏-无锡
152-6152-1206
咨询我
这种情况可以不需要支付违约金的,
2022.04.18 10:45:53
点赞
秦宇律师
服务地区:江苏-无锡
138-0617-2801
咨询我
这个是不需要支付违约金的
2022.04.18 09:16:51
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1261688
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
2022.04.18 04:35:12
点赞
刘陆琴律师
服务地区:江苏-无锡
您好,请问您签的是劳动合同还是劳务合同呢
2022.04.18 09:09:49
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签三年合同辞职要付违约金吗
劳动合同纠纷
150
签了合同没有正常离职需要交违约金吗?
劳动合同离职违约金法律规定是在特殊情况之下的话,可以要求其支付违约金。除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同发现有违约金可以不签吗
民法典
334
试用期内离职要付违约金吗
试用期
517
签了劳动合同试用期辞职需要付违约金吗
劳动者在试用期内可以辞职,但是需要提前三天通知用人单位,此时是不需要向单位支付违约金的。但要是双方约定了技术培训或竞业禁止条款的话,那么就会根据情况要求劳动者支
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了工作合同能辞职吗
解除劳动合同
3630
签了实习协议,现在想离职需不需要赔偿违约金
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签完合同离职后付了违约金
您好,这个需要看你们之间签订的合同是否约定了违约条款,以及对方当事人是否主张
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
当初是签了合同的,现在离职需不需要违约金
要看双方签订的劳动合同里是否有提前辞职的违约责任,如果没有注明,无需支付违约金。此外,依据《劳动合同法》的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作签了六个月合同,干到中间想辞职需不需要赔偿违约金
合同违约赔偿,合同有约定的,按照合同约定赔偿,合同没约定的,按照实际损失赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我刚签了合同不想做想离职要付违约金吗?
员工离职应当提前30日通知用人单位,如没提前通知给用人单位造成损失的,用人单位有权要求赔偿
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了合同想解约要付违约金嘛
具体需要看合同内容是否约定违约金
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有一家公司用我的身份信息做假账,做了两个月
您好,遇到诈骗的,报警
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
是否需要在ktv工作中签订劳动合同?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因我部分因素我无法适应现工作,事先询问部门主管,我是否转正,他说没有,请问我该怎么办?
试用期提前三天离职合法。如单位不同意,可:1. 展示劳动合同及法律依据进行协商;2. 协商无果,向劳动仲裁机构提起仲裁;3. 仲裁不满意,可向法院提起诉讼。保留
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和一家公司签了合同,对方联系不回复
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同履行的定义与基本原则
劳动合同履行要遵循四原则。亲自履行确保双方亲自参与;实际履行要求按真实情况履行;全面履行需完成所有约定义务;协作履行强调双方配合,共同推进合同履行。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
事情是这样的:2022年我应聘一家单位,经过院务会同意录用(有会议纪要),同月考上了外出学习的机会,
法律分析:不管领导同不同意,只要提前30天告知了他们要辞职这件事,他们就得在这30天内找顶岗人员,然后及时的跟你进行工作交接,时间一到就可办理离职手续。法律依据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
深圳是否已经取消了晚婚假的政策?
深圳晚婚假取消了的。我国关于晚婚休假的相关政策,已经于2016年1月1日取消了。且我国目前的婚育政策为,提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女。法律依
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职一个月试用期算在里面吗
算。试用期算在入职时间内,操作如下:1. 劳动合同中明确试用期时间,按约定执行。2. 若合同未明确,从实际用工日起算。3. 确保试用期工资、解除条件符合《劳动合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
无锡律师
无锡找律师
无锡劳动纠纷律师
无锡劳动合同纠纷律师
同城律师:
江阴市律师
宜兴市律师
锡山区律师
惠山区律师
滨湖区律师
无锡新区律师
梁溪区律师
新吴区律师
专业律师:
无锡房产纠纷律师
无锡公司法律师
无锡合同纠纷律师
无锡婚姻家庭律师
无锡交通事故律师
无锡劳动纠纷律师
无锡刑事辩护律师
无锡债务债权律师
律师解答动态
1分钟前
华忠律师
近期帮助 512 人
你好!我需要查询父亲在世时遗嘱内容
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6997 人
我想找个失去多年的朋友,查找她的联系方式
4分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6997 人
16岁打工少发钱老板还打人
4分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6997 人
被骗购新三板股票
5分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6997 人
参加北京量子之歌讲真的培训,答应说学了以后怎么怎么样,这种情况我应该向那个部门投诉
9分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6997 人
我咨询的内容会被别人看到吗
10分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6997 人
键盘在保修范围内非人为损坏店家不保修怎么办
15分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6997 人
宠物因意外至人骨折,伤者不愿意去派出所调解,期间产生费用要求我们全额承担我方怕被讹
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询