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两员工因为工作的事情在公司打架,公司可以直接开除吗,需要补偿吗
更新时间:2022-04-18 14:42:01
问题描述:
两员工因为工作的事情在公司打架,公司可以直接开除吗,需要补偿吗
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周强律师
服务地区:广东-佛山
135-3663-2461
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两员工因为工作的事情在公司打架,公司不可以直接开除,可以教育处理,都是为了公司的利益而争吵
2022.04.17 23:11:14
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孟翔律师
服务地区:广东-佛山
139-2320-2036
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你好!具体需结合单位规章制度。
2022.04.17 19:33:14
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广东三佛律师
服务地区:广东-佛山
180-2595-8492
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要看是否违反用人单位规章制度
2022.04.17 20:34:23
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钟勇军律师
服务地区:广东-深圳
136-0303-1916
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你好需要的辞退员工需要赔偿
2022.04.17 22:21:03
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2022.04.17 19:12:13
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1779944
人 · 响应时间
平均3分钟内
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若已涉及上升刑事犯罪,或者严重违反公司规章制度,其被要求开除,前提该公司法律条例中已明确,则无需赔偿
2022.04.17 21:50:05
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国晖律师
服务地区:广东-深圳
具体要根据你的实际情况,双方打架,一方若是鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,行为人还需承担受害人的医疗费、误工费等费用。希望我的解答可以帮助到你。
2022.04.17 19:17:38
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广东然铨律所律师
服务地区:广东-佛山
您好,员工若无发生重大错误,不可无故辞退。
2022.04.18 14:42:01
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