您好,我在超市做导购,工资每个月都拖欠,现己离职,还有一个多月工资没发,请问怎么处理?

更新时间:2022-04-12 05:11:20
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您好,我在超市做导购,工资每个月都拖欠,现己离职,还有一个多月工资没发,请问怎么处理?
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
    2022.04.12 05:11:20
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工作三年了,没有签合同,半个月前公司找不能接受的理由,想扣除我的工资和工资,不能接受,口头退休,然后
工资被欠讨薪有以下途径: 1、协商解决; 2、向劳动监察大队举报; 3、申请劳动仲裁; 4、向法院起诉。
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辞职后,工资该如何结算?
辞职后,工资该如何结算?
工资福利问题解答 45063
在ktv上班三个月,没有签劳动合同,公司把我开除了,还有一个月工资没发怎么处理?
可以向劳动局投诉,要求责令工厂足额支付工资。解除劳动关系后,要证明先前存在劳动关系。
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你好,咨询一下,工资被拖欠,已经有半个月了,
用人单位拖欠工资的,劳动者可以先和用人单位进行协商处理,协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,劳动者也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,
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你好,我想问问,离职了工资没发,
对单位工资没发,又离职了的员工,可以及时找对方协商要回工资的。
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有2个半月没拿到工资,每个月都拖欠,我辞职不做了,还说有时迟到,在算工资,请问老师怎么办
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
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我上班没有签合同,离职了,现在还有一个月的工资没发,工资说不给发了,该怎么办
上班一个月没签合同没给工资,劳动者可以向与用人单位协商补签劳动合同并且支付工资;也可以直接解除劳动关系,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付经济补偿和
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公司是做食品销售的,第三个月工资也没发,前面的奖金和工资都没发,怎么处理?
您好,可与用人单位协商解决,协商不成的可提起诉讼。
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我的手在工作中受伤了,我的工资是170!我的工作假期是多少,我的工作工资是多少
工伤职工领取工伤工资是在停工留薪期内,停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。
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我是暑假工人,是不是三倍?
三倍的工资,初一到初三是三倍工资。只要是劳动关系,无论什么形式的用工(包括寒暑假工),均适用劳动法,按劳动法第四十四条规定,法定假日安排劳动者工作的,应当按不低
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下班期间和主管请假休息主管蛮不讲理不给请假我就辞工了工作了5天并没有拿到工资,洗澡碰到小拇指传出疼痛
您的问题涉及工伤和未支付工资两个方面。对于工伤问题,首先应立即就医并保留相关医疗证明;其次,及时向劳动监察部门报告,并在法定代理人协助下申请工伤认定。对于未支付
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你好老板,拖欠工资怎么办?
您好,处理拖欠工资问题,具体操作如下:一,收集证据,如工资条、劳动合同等;二,与老板协商,要求支付工资;三,若协商无果,向劳动行政部门投诉;四,申请劳动争议仲裁
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上个月的预支工资和本月的预支工资。是否合理地从上个月的工资中扣除?
你好:一、用人单位的行为严重违法二、法律明确规定必须按时足额发放工资三、用人单位无权扣除你上月工资四、可以通过法律程序依法维权
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企业增加了工作量和待遇,员工不愿意解决
您好,可以及时申请仲裁维权
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发工资时,不小心发到员工冻结的银行账户怎么办
对工资错发至员工冻结账户的问题,常见处理方式有:一是及时与银行沟通,寻求解决方案;二是与员工协商,重新安排工资发放。选择哪种方式,应根据具体情况判断。若银行能迅
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我在超市上班,超市关门了,让调别的店,超市有经济补偿吗?是连锁店,合同上是工作地点上海
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没签劳动合同,被开除去哪里申请总裁?
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