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公司不跟劳动者签合同违法吗
更新时间：2022-04-11 16:24:10
问题描述：
公司不跟劳动者签
合同
违法吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王广东律师
服务地区：上海-上海
189-1688-1569
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建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。用人单位未与合同者签订劳动合同，可以主张二倍工资。《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2022.04.11 16:24:10
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龚俊峰律师
服务地区：浙江-金华
135-8868-4267
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《劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
2022.04.11 05:50:21
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蒋翔律师
服务地区：浙江-杭州
188-3959-6771
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没有劳动合同可以要求支付双倍工资
2022.04.11 08:48:36
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劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定
劳动关系
，明确相互权利义务的协议。
2022.04.11 04:04:26
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