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你好,未满18岁进厂打工,每天工作13个小时,现在想辞工,工厂不批
更新时间:2022-04-09 11:11:59
问题描述:
你好,未满18岁进厂打工,每天工作13个小时,现在想辞工,工厂不批
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何文真律师
服务地区:河南-信阳
182-3763-5268
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你好,《劳动法》第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。可以报警或者申请劳动保障部门介入。
2022.04.09 11:11:59
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辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动
合同
;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
2022.04.08 21:59:11
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蓝锐离婚律师
服务地区:河南-洛阳
你好,建议报警,或者向当地劳动监察大队投诉。
2022.04.08 22:59:42
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在工厂里面上班每天工作14个小时一个月才6000多,辞职不批,请假也难,
您好,建议到劳动监察大队投诉
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满15未满16岁打工可以吗
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辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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合同期未满可以辞职吗
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16岁入厂打工,厂里说做满三个月后可辞工,现在做满三个月了,我想辞工,怎么办?
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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劳动者辞职最后1个月工资按实际出勤天数来计算。计算公式为:月工资÷21.75×出勤天数。 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:
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本人在电子厂工作,提前一个月辞职不批怎么办?
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