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试用期上了4天班被辞退，公司说签的入职须知里写明试用期7天内不合适没有工资。请问公司该发工资不
更新时间：2022-12-01 13:26:01
问题描述：
试用期上了4天班被辞退，公司说签的入职须知里写明试用期7天内不合适没有工资。请问公司该发工资不
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
涂伟律师
服务地区：四川-成都
181-2331-5065
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这种情况应当发放工资。
2022.04.03 10:10:18
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试用期上班了几天不做，也是可以拿工资的。试用期辞职，用人单位应该支付劳动者工资；如果该用人单位拒绝支付工资，你可以去当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉，要求支付工资。
2022.12.01 13:26:01
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可以约定试用期不发工资吗
其它
345
试用期签了试用期合同，上面写了如果在试用期期间辞职，不给发工资，请问这样合法吗？辞职了可以要工资吗
这个肯定是不合法的，每天的工作都是应该支付薪水的。包括这个学习期间。
全部3个答案 >
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试用期离职不给发工资合法吗
劳动合同纠纷
1357
公司在试用期内没有签合同离职不发工资
按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
全部1个答案 >
888
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试用期内辞职不发工资合法吗
工资福利
20093
就是在3天试用期签了合同，试用期到了可以不可以离职
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部1个答案 >
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试用期只签试用期合同或可以不签合同？
试用期
38581
试用期7天不给发工资，但是没有签合同
试用期可以不签合同，但是试用期不发工资，是不合法的，你可以去劳动监察大队投诉。
全部2个答案 >
888
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入职的时候签了合同，试用期两个月，但是如果在试用期七天内离职没有工资，公司以不合适为由开除了我
可以向劳动监察大队投诉
全部5个答案 >
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试用期可以不发工资吗?
试用期
8914
在美团上了3天班，他说试用期没过没有工资
不合法，可以向当地劳动部门举报！
全部2个答案 >
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试用期可以不发工资吗?
试用期
31666
上班之前老板说试用期没有工资，试用期上了6天班可以不给工资吗
用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平，而应达到最低工资标准。据了解，所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，用
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试用期只签试用期合同或可以不签合同？
试用期合同
5573
试用期提前7天离职，就是签了7天试用期合同上满7天后自己提出离职，可以不给予薪酬嘛
个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资
全部4个答案 >
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试用期离职不发工资，如应聘前告知应聘者试用期7天自动离职工资不发放应聘者试用期内离职工资不发放可否
拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动
全部3个答案 >
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试用期不给发工资，试用期合同都不给签
你好，这个可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
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