我进一公司刚满试用期一个月,恰逢公司裁员,今天通知我明天不用上班,公司应怎样给我经济赔偿?

更新时间:2022-03-28 23:22:54
问题描述:
我进一公司刚满试用期一个月,恰逢公司裁员,今天通知我明天不用上班,公司应怎样给我经济赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1075169 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
    2022.03.28 23:22:54
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我在新公司工作一个多月,还在试用期,但一直没发工资,今天公司突然要将我辞退,我可以要求赔偿吗?
法律分析: 1、过了试用期,公司不能以无法胜任工作为由解雇员工。 2、如果公司违法解除合同,可以要求经济赔偿金2个月工资。 3、可以去劳动局投诉或提起劳动仲裁。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我刚刚入职一个月零六天,今天被公司辞退了,没有签订劳动合同,是否可以申请经济补偿
被公司违法辞退的,劳动者可以要求支付赔偿金;根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作快一年了,昨天突然通知我不用上班了,说我超龄了,是公司辞退我
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
目前我在一家公司上班未满一个月,被突然通知解雇,请问这样可以要求赔偿吗
你好!具体什么原因辞退?如违法辞退,可以要求双倍经济补偿金。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已在公司工作两个多月,突然被公司临时辞退,就通知我明天不用上班了,是否有经济补偿给我呢?
您好,无故被辞退可以要求公司赔偿。如需提供帮助可来电咨询。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司突然通知我上班到月底,公司裁员了,是不是有相应的赔偿
你可以提出你的主张,得不到支持就申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我新去公司上班,老板说好试用期一个月,现在我做了两个多月,公司没帮我签劳动合同。今天突然解雇我。现在
你好!1、根据我国《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我被人力资源部愚弄了,签署了一份竞业禁止协议,就越不舒服。竞业禁止的报酬低于前12个月的平均工资
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怀了第四个孩子。有产假吗?
法律分析:产假属于劳动保障相关问题,应当咨询当地人力资源和社会保障局。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在劳动者孕期届满后,用人单位能否依法终止其劳动合同?
孕期届满合同不终止。通常续延至哺乳期满,若双方协商一致可依法解除,或女职工有重大违纪等情形,用人单位可依法解除,但需确保程序合法、证据充分。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务合同问题跑外卖合同。离职扣款一点儿多,合不合法律?
离职扣款多需分析具体情况。可先与单位协商,要求合理解释扣款原因;协商无果可向劳动局投诉,申请劳动仲裁;如仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。注意保留相关证据,以便维
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我正上着班呢,突然接到人事通知让办离职
如果公司突然让您离职,您可以根据《劳动合同法》的相关规定,要求公司支付相应的经济补偿。但需要注意的是,经济补偿的支付条件和金额会依据具体的合同内容和法律规定有所
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签合同了没做满6个月扣4000
除了支付违约金,解决合同未满6个月就解除的问题还有多种方式。首先,可以尝试与对方协商,看是否可以达成和解,如延长合同期限、调整工作内容等。其次,如果认为对方解除
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
足疗店上班20天因为小孩来店里玩了一下,被人事部的话了,不开心想辞职,找老板说没时间处理
足疗店老板拒绝处理你的辞职申请是违法的。根据《劳动法》规定,劳动者有权提前通知用人单位解除劳动合同。你已经提前书面提出辞职,老板应依法处理你的辞职申请。如果老板
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
天习律所律师
近期帮助 43292 人
情侣之间交往男方给女方花的钱分手了男方要起诉还钱以睡觉为目的的转账用不用还钱
8分钟前
天习律所律师
近期帮助 43292 人
前男友发了自己的私密照发给男人在我不之情的情况下怎么处理呢
8分钟前
天习律所律师
近期帮助 43292 人
没有电机号可以去交警拍吗
10分钟前
天习律所律师
近期帮助 43292 人
一个14岁青少年欠钱不还怎么办
10分钟前
张强律师
近期帮助 27031 人
我去吃饭了,过一个小时再过来,劳动仲裁咨询,聘请律师
21分钟前
天习律所律师
近期帮助 43292 人
转让别人店铺不到半年又在我隔壁开了一家和我一样的店,请问怎么办
21分钟前
天习律所律师
近期帮助 43292 人
我有继承权,可是拿不到钱
25分钟前
王传玲律师
近期帮助 740 人
68岁被30多岁的人打伤,已报警,也去医院看了
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询